更新于 2月7日

(资深)培训专员

8000-12000元·14薪
  • 上海奉贤区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

企业文化培训新员工培训拓展培训内部培训外部培训汽车零部件
工作职责:
1、负责公司内部员工培训体系的搭建与制定流程优化,提升员工专业能力与综合素质;
2、负责公司内部员工的培训需求调研与课程设计,制定公司年度培训计划,并根据公司实际情况进行调整和优化,确保培训计划的有效性和实用性;
3、负责组织和执行各类培训活动,包括线上与线下课程,确保培训效果;
4、跟进培训效果评估,收集反馈并持续优化培训方案;
5、指导并监督内部培训师资队伍的建设与管理,确保培训师资的质量;
6、协助公司其他部门的培训工作,支持公司目标的实现;
7、负责公司企业文化的宣传与推广,提升员工归属感和凝聚力。
任职资格:
1、 本科及以上学历,人力资源、心理学、管理类等相关专业优先;
2、5年以上制造业培训工作经验,有完整的搭建培训体系相关经验者优先;
3、熟悉办公软件操作,具备一定的文案撰写能力;
4、具备良好的沟通协调能力,能够与公司内外部进行有效的沟通;
5、 责任心强,具有较强的学习能力和团队合作精神。

工作地点

奉贤区上海银轮热交换系统有限公司

职位发布者

王敏/HR

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公司Logo上海银轮热交换系统有限公司
上海银轮热交换系统有限公司于2010年注册于上海奉贤,是浙江银轮机械股份有限公司(证券代码 002126证券简称:银轮股份)的全资子公司。单位地址:上海市奉贤区青村镇青伟路111号,园区占地203亩,注册资本为:10.4亿元,投资总额10亿,产值规模为50亿。是银轮乘用车生产基地及高端研发基地。主要业务范围:乘用车前段模块、新能源换热器、汽油机EGR、DPF系统组装、水空中冷器。功能定位:高端基地、人才基地、研发基地、总部基地、乘用车基地。公司现有前端冷却模块车间、油冷器车间,规划建设EGR冷却器总成工厂、空调芯体车间、拥有自德国、日本、台湾购置的制管机、装配线、钎焊炉等多条生产线,具备完整的整车热管理全系统零部件。2016年被评为上海工程技术中心,依托银轮研究总院,携手银轮美国研发中心三地联动研发,计划于2018年10月建立质量体系(IATF16949)。我们现有的客户众泰、长城、上汽通用、上汽大众、吉利、东风柳汽等知名企业。
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