储备临床专业管理人才-上市连锁头部集团

一、岗位定位
作为大参林医药集团临床专业人才储备，以专业知识技能身份进行系统培养，聚焦慢病管理、药学服务、健康管理等核心业务场景等，于专业岗位上提拔调任，支撑公司 “医药 + 健康” 战略落地。
二、岗位职责
1、为患者提供专业的用药指导、诊疗咨询及慢病管理服务，提升患者健康依从性。
2、参与门店 / 区域的健康管理项目，包括处方审核、用药教育、健康评估、随访管理。
3、协助开展员工专业培训、患者健康讲座及社区健康服务活动，提升品牌专业形象。
4、对接合作医疗机构，推进临床服务项目落地，保障医疗与药学服务质量。
5、参与药品 / 医疗质量管理、安全监测及相关制度优化工作。
三、任职要求
学历与专业：
临床药师方向：药学、临床药学等相关专业，本科及以上学历。
临床医师方向：临床医学、全科医学等相关专业，本科及以上学历。
资质要求（硬性条件）：
临床药师方向：持有执业药师资格证，并完成注册。
临床医师方向：持有执业医师资格证及执业证书，执业范围符合岗位需求。
经验要求：
1 年及以上医院临床 / 药学服务经验，或连锁药店慢病管理、药学服务经验。
接受优秀规培结业生（需提供规培证明）。