更新于 1月28日

郑州mes售前顾问

1-1.4万
  • 郑州管城回族区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

智慧产品智慧工业MES系统MES售前经验实施顾问智能制造
岗位工作内容
  1. 需求挖掘与方案设计: 深入煤矿现场,与生产、调度、机电、安监等部门沟通,精准识别客户在采、掘、机、运、通等环节的业务痛点与信息化需求。
  2. 解决方案制定: 独立编写针对煤矿行业的MES解决方案建议书、技术白皮书、投标方案等。方案需涵盖生产调度、物资管理、设备互联、安全闭环、质量检测、数据统计等核心模块,并体现与自动化系统、安全监控系统、ERP系统的集成思路。
  3. 技术交流与演示: 面向客户技术决策层(CIO、总工、生产矿长等)进行专业的技术宣讲、产品演示和答辩,清晰阐述我司MES系统的技术优势、实施路径与业务价值。
  4. 竞品分析与市场支持: 分析煤矿行业MES市场动态及主要竞争对手,提炼我司产品的差异化优势,为市场策略和产品迭代提供输入。
  5. 项目支持: 协助销售团队完成从商机跟进到合同签订的全过程,提供坚实的技术支持。
硬性任职要求
  1. 教育背景: 统招本科及以上学历,工业自动化、计算机科学、软件工程、采矿工程、矿山机电等相关专业优先。
  2. 经验要求(必须同时满足):
    • 售前经验: 拥有3年及以上独立的MES(制造执行系统)或类似工业软件(如MOM)的售前咨询/解决方案顾问经验,有完整的从0到1支持成功签约的项目案例。
    • 研发或实施经验(二选一,必须满足):
      • 【选项A】MES项目研发经验: 曾在MES产品研发团队中担任过开发工程师、产品经理或架构师,深度参与过至少1个MES产品的核心模块开发或设计。理解系统底层逻辑、数据模型和技术架构。
      • 【选项B】MES项目实施经验: 曾作为关键成员(如实施顾问、项目经理)参与过至少2个完整的MES项目现场实施、配置或交付工作。熟悉项目生命周期,理解从方案到落地的挑战与关键点。
  3. 行业经验: 有煤矿、能源、矿业或重型流程制造行业(如钢铁、化工)背景者将获得极大优先考虑。 熟悉煤矿生产工艺、安全规程及管理模式者尤佳。
    胜任能力要求
    1. 逻辑与表达能力: 具备出色的逻辑思维和结构化表达能力,能将复杂技术问题转化为客户易懂的业务价值。
    2. 文档能力: 能独立编写高质量、专业化的技术方案与投标文件。
    3. 学习与抗压能力: 对新技术(如物联网、大数据、数字孪生)保持敏感,能快速学习并应用于方案中。能适应出差和快节奏的工作压力。
    4. 团队协作: 具备优秀的跨部门协作能力,能与销售、产品、研发、实施团队高效协同。

工作地点

管城回族区郑州恒达智控科技股份有限公司1

职位发布者

郭汝/人事经理

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深圳市法本信息技术股份有限公司——高速成长的软件科技企业公司简介法本公司成立于2006年,总部位于深圳市南山区高新产业园区,已在北京、上海、广州和香港设立分公司;现有员工约10,000人以上。目前已获得国家高新技术企业认证、深圳市高新技术企业认证、双软认证和CMMI Level3认证等。公司立足于深圳,是一家面向中国大陆、香港及海外市场的电子元器件通路、专业IT服务和咨询的多元化集团企业:上海法本电子科技有限公司,深圳市法本信息技术有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技术有限公司成立于2006年,致力于成为全球领先的专业IT产品、服务及解决方案供应商;为国内外互联网企业、金融系统、通信企业、高科技领域、教育事业及能源领域提供资源外包和解决方案服务。人才理念以人为本,尊重员工的个性与发展,使员工在平等、竞争、和谐的环境下充分发挥自身的创新能力和潜能,在达成公司发展目标的同时实现个人的理想和奋斗目标。核心价值观真诚、用心、创造、分享、开放。合作伙伴自2006年以来,法本信息一直致力于为客户提供优质的IT咨询、解决方案以及外包服务,在互联网、金融、通信、高科技、教育、能源等领域积累了丰富的行业经验,目前已与腾讯、百度、工商银行、招商银行、平安、中国移动、华为、中兴通讯等大型企业和机构建立了合作关系。随着公司的高速发展,我们期盼着更多优秀的人才加盟。公司已建立科学的培训、激励和晋升机制,保障专业人才个人与公司共同健康发展。我们将凝聚优秀的人才,共同铸就事业的辉煌!公司相关福利: 1)5天8小时工作制; 2)入职即购买养老保险、医疗保险、工伤保险、失业险、生育险和住房公积金; 3)有市场竞争力的薪酬水平,公司还设立了公司发展奖、项目奖、合理化建议奖、长期服务奖等; 4)带薪年假:试用期届满,即可享受年假; 5)根据公司当年经营情况提供长于国家规定的春节假期; 6)结婚、生育正常假期,公司馈赠礼金; 7)定期组织年度体检; 8)每月举行生日Party、员工座谈会,季度民主生活会等; 9)定期组织羽毛球、篮球和旅游等文娱活动。
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