职位描述：
1.市场策略制定 
根据公司年度经营目标，制定品牌年度/季度/月度/周的市场营销计划和概念图；组织产品营销策划会议,举行计划研究；包括服装产品线上线下的整合营销方案，结合区域市场特性及服装行业趋势，策划主题促销、新品发布及品牌联名活动。 
2.渠道资源协调 
统筹电商平台、社交媒体（小红书、微信视频号）及线下门店的资源联动，监督门店营销活动执行情况，跟进反馈，交流成功案例，对营销策划计划的执行状况举行评估和总结。提升品牌曝光度与产品销量。 
3.数据复盘优化 
通过销售数据、用户行为及活动分析，定期输出营销效果评估报告，迭代优化策划方案，推动营销资源高效配置。
任职资格
1.基本要求 
年龄在26-36岁，大专以上学历,熟练使用Excel数据透视表、PowerPoint汇报工具。 
2.行业经验与能力 
2-5年以上服装、快消或相关行业营销策划经验，熟悉服装产品生命周期管理及流行趋势研判。 
具备独立完成从创意构思到执行落地的项目管理能力，能熟练运用SEO/SEM、短视频脚本设计等数字营销工具。 
3.职业素养要求 
品行端正：需提供过往雇主背景调查证明，无商业诚信污点记录，能签署竞业限制协议。 
抗压能力：适应季度末冲刺期的高强度工作节奏，能接受临时性任务调整。