1、负责制订并审核公司的名类法律文件;
2、负责公司各项法律规范的建立,负责公司规章制度的调研和拟定,并持续其改进完善,保证公司的经营、管理依法进行,确保公司的合法权益不受损害,以达到公司利益最大化和风险最小化
3、负责公司知识产权的申请、维护以及知识产权保护;
4、负责公司员工违法、建纪、违反公司管理制度和损害公司利益的案件的案件的调查、处理;
5、负责公司的合同文本的制定、修改,参与公司重大合同的谈判、签订、对各类合同的履行进行监督,负责对公司合同档案的管理;
6、为各部门及其工作人员提供法律咨询,对公司员工进行法律培训,就公司的经营管理提供相关的法律信息;
7.代表公司处理各类仲裁、诉讼案件。
其他要求
1、统招本科及以上学历,法务专业具有司法资格,已考取或领取司法资格证,2年及以上的公司法务工作经验者优先,熟悉企业法律事务流程,具备丰富的实务操作能力。
2、熟悉法务基础理论,掌握合同法、劳动法、知识产权法等相关法律法规及政策,有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验;
3、具备较强的分析判断能力,能对公司法律风险进行识别、评估和控制。同时,了解企业合规管理的基本原则,具备一定的财务分析和风险控制能力。
职位福利:包住、交通补助、节日福利、餐补、五险一金。