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更新于 1月20日
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人力项目运营+五险一金+周末双休
7000-8000元·13薪
北京
朝阳区
1-3年
大专
全职
招1人
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职位描述
工商管理
人力资源
销售
人力资源服务
岗位职责
1.负责项目员工薪酬核算工作,确保及时交付。
2.负责项目入职、离职、转岗、调岗等手续的办理,按照规章制度和既定的流程要求独立完成,可持续优化。
3.熟练操作劳动合同签订、变更、续签等工作,熟悉劳动法法规。
4.员工基础信息和档案的管理,EHR、OA系统数据的维护。
5.负责人事各类报表统计和分析。
6.负责员工五险一金缴纳,协助员工体检、补充医疗保险报销等工作。
7.通过电话/在线/拜访方式,进行客户二次开发转化
8.规避劳动风险,建立合法严谨用工形式
要求:
1.统招本科以上学历(优秀者可放宽)2年以上人力资源员工关系相关经验.
2.熟悉EHR\OA者优先,熟悉人力资源管理各项实务操作者优先。
上班时间:早9-晚5,周末双休
薪资:面议+五险一金13薪+提成+年终奖
工作地点
北京朝阳区煤炭印刷大楼218
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职位发布者
黄阅微/人事经理
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黄阅微 / 人事经理
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北京红海鸿易人力资源服务有限公司
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红海人力集团主体广州红海人力资源有限公司,于1999年成立;04年实现政企分离,改制成为股份制有限公司;随着业务发展的需要,06年成立广东红海人力资源有限公司;08年发展壮大为红海人力集团,开始实行全面规范的集团化管理。发展至今,集团已成为华南地区乃至全国人力资源服务行业的领头军。红海人力集团成立之初就将人力资源服务确立为核心使命。十年来,红海一直凭借着扎实稳健的企业文化、诚心精细的服务理念,诠释着现代人力服务的新理念,成为众多客户企业快速成长的优秀伙伴。公司薪酬: 1、福利:重大节日礼品/礼金,享受国家法定节假日、婚假、产假(陪)、病假、丧假、年假等带薪假期; 2、、公司活动:定期组织文体活动、聚餐活动;旅游活动; 3、企业培训:新员工入职培训、部门培训、职能培训、集团组织的学习; 4、职业发展:健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
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