生产部长（零部件冲焊行业）

主要职责
1. 生产运营管理：
· 全面负责冲压车间与焊接车间的日常生产运营，确保按计划完成产量、产值和交付目标。
· 组织和优化生产资源（人、机、料、法、环），确保生产流程的顺畅与高效。
· 审批生产计划与排程，监控生产进度，及时解决影响生产的各类瓶颈问题。
2. 安全、质量与成本控制（QCDM）：
· 安全（Safety）： 作为部门安全第一责任人，建立并维护安全生产环境，杜绝重大安全事故，持续推进安全文化和5S管理。
· 成本（Cost）： 负责部门的预算和成本控制，通过精益生产、效率提升、物料损耗控制、节能降耗等措施，持续降低制造成本。
· 交付（Delivery）： 确保100%准时交付率，优化库存管理（在制品、成品），协同物流部门提升供应链响应速度。
· 士气（Morale）： 营造积极向上的团队氛围，提升员工满意度和团队凝聚力。
3. 技术工艺与质量保证：
· 深入掌握冲压（模具、板材成型、自动化线）和焊接（电阻焊、弧焊、激光焊、机器人焊接）工艺，能够指导解决重大技术难题。
· 推动生产过程的标准化和自动化，主导或参与生产效率提升与技术改造项目。
· 确保生产过程和质量控制符合IATF 16949体系要求，处理内外部质量审核。
· 主导重大质量问题的分析与处理，运用8D等工具从根本上解决问题，并落实纠正与预防措施。
4. 团队建设与人员管理：
· 负责冲压、焊接生产团队的搭建、培养、激励和绩效考核。
· 制定并实施下属（班组长、主管、工程师等）的培训与发展计划，构建人才梯队。
· 培养团队的精益思想和持续改进文化。
5. 精益生产与持续改进：
· 领导部门全面推行精益生产理念和方法（如VSM、看板、SMED、TPM、标准化作业等）。
· 设定并监控关键绩效指标（KPI），如OEE（设备综合效率）、FTT（一次合格率）、生产效率、工时利用率等，并推动其持续改善。
6. 跨部门协作：
· 与质量、工艺、设备、采购、物流及人力资源等部门紧密协作，形成高效联动。
· 积极参与新项目导入（APQP），负责量产前的生产准备和产能评估。
· 与客户及供应商进行生产相关的技术沟通与协调。
任职资格
教育背景：
· 大专及以上学历，机械制造、材料成型、焊接、工业工程或相关专业。
工作经验：
· 8年以上 汽车零部件制造行业生产管理经验，其中至少5年以上 同时管理冲压和焊接两大工艺部门的经验。
· 拥有领导超过[例如：100人]以上生产团队的成功经验。
· 具备从0到1的新工厂/新生产线筹建或大规模技术改造项目管理经验者优先。
· 熟悉主流主机厂的质量标准和生产管理体系。
专业技能：
· 精通核心工艺： 深刻理解冲压模具、焊接工艺及相关自动化设备，能快速诊断并解决现场问题。
精益生产知识： 熟练掌握并能成功应用TPS/Lean/TPS等相关工具。
· 强大的数据分析能力： 能够基于数据做出决策，熟练使用Office及ERP/MES系统。
· 出色的团队领导与人员管理能力。
· 优秀的沟通、协调和冲突解决能力。