箱体及整车结构/轻量化/材料专家

**-**元 查看薪资
  • 合肥 肥西县
  • 10年以上
  • 本科
  • 招1人

职位描述

车身新能源汽车
岗位职责:
1.配合商务进行战略客户项目拓展/技术交流。
2.主导配合客户同步开发,为客户初始设计提供高价值可行性分析。
3.重要新项目成本复核及工艺路线拆解支持;主导内部新工艺技术验证及储备。
4.负责维护客户研发关系,及时了解客户需求及抱怨,并组织处理
5.负责已定点项目内部开发过程中,无法达成客户技术要求瓶颈问题的技术支持。
6.负责处理下属升级问题,协调公司各部门、客户处资源解决
7.负责职责范围内持续改进和纠正预防措施的实施。
任职资格:
1.本科及以上学历,机械设计及车辆工程等相关专业,十年以上汽车结构件设计岗位工作经验
2.对新能源电池及新能源电池壳体行业熟悉,对各大主机厂电池包电芯设计技术路线有深刻认知。
3.熟练掌握机械设计原理以及辊压/冲压/铝挤相关制造工艺;对宝钢/首钢各类高强刚性能有深刻认知。
4.熟悉整车厂研发管理体系及流程,国标新能源电池包测试要求熟悉,对机械可靠性仿真熟悉
5.熟悉16949体系要求;
6.熟悉DFC,DFM,DFMEA, GD&T等知识;
7.熟练使用CATIA\UG等设计软件及其他仿真软件;
8. 具有良好的表达能力,较强的组织、沟通、协调能力。

工作地点

工作地点
合肥*********
位置图标

公司信息

常青股份

已上市 · 1000-9999人 · 新能源/燃油车零部件、电气机械/电力设备、金属制品/机加工 已审核 已审核

262 个在招职位

公司介绍

合肥常青机械股份有限公司现拥有十五家全资子公司,三家分公司,员工3000余人,大专以上学历人员700余人。2017年3月24日,公司正式在上海证券交易所挂牌上市,证券简称“常青股份”,证券代码“603768”。2021年实现销售收入22.97亿元。公司主营业务为汽车冲压及焊接零部件的开发、生产与销售,是国内少数能为商用车和乘用车同时进行大规模配套的专业生产厂商。公司在商用车配套领域拥有明显的市场竞争优势,主要客户有江淮汽车、福田戴姆勒汽车(北汽福田下属合营企业)、陕西重汽、中国重汽等国内主要商用车厂家;在乘用车领域主要客户有江淮汽车、奇瑞汽车、北汽集团、比亚迪等主要厂家。公司正在积极主动拓展新客户,进一步提高公司市场占有率,重点开发知名新能源汽车客户和优秀的合资品牌客户。公司系高新技术企业,一直致力于自主创新和技术开发,已形成较为完善的冲压、焊接技术研究开发体系,并拥有多项专利和技术成果。截至 2020 年 12 月 31 日,公司拥有的尚处于专利权维持状态的专利共计 204 项,其中发明专利 23 项。2016年安徽省民营企业 100 强企业;入围 2017 年度全国工商联上规模民营企业;“2018 年国内汽车零部件企业百强”荣誉称号,2019 年安徽省劳动保障诚信示范单位。公司拥有安徽合肥、芜湖、马鞍山、阜阳和江苏仪征、河北丰宁、河北唐山、湖北随州八个生产基地,分布在公司主要客户的生产集中区域,并计划未来建设新的生产基地。公司引进了先进的钢材EPS生产线、钢材数控开卷落冲线、纵梁数控辊压生产线、数控平面冲生产线、自动化冲压生产线、自动化焊接生产线、激光拼焊线、车架柔性化铆接线等。拥有大中型冲压、机加工及焊接等各类设备3600余台套。公司各项福利待遇(最高可达1.2万元/年):1、五险一金:员工入职当月即可办理五险一金;2、学历补贴:从事操作岗位的专科以上人员,入职满一个月后,享受学历津贴240-400元/月;(全年2880-4800元)3、满勤奖:每月按生产计划天数满勤,操作人员享受满勤奖300元;(全年3600元)4、各类带薪假:婚假、丧假、产假、带薪休假、法定假;5、各项补贴福利:免费工作餐,夏季高温费补贴,端午、中秋、春节过节费,新年开门红,全年补贴3000-4000元左右;另员工困难可帮扶、大病可救助;6、住宿、交通车:提供免费住宿,上下班公司本部至包河公司、桃花公司交通车接送;7、奖励:年度评为优秀员工、功勋员工,公司奖励500-1000元。

公司图片1
公司图片2
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公司图片4

工商信息

企业名称 合肥常青机械股份有限公司
企业类型 其他股份有限公司(上市)
法人代表 吴应宏
经营状态 在营(开业)
成立时间 1988-09-02
注册资本 23795.5857万元
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