岗位职责:
1、团队管理:负责保安团队的日常管理工作,包括人员排班、考勤记录、岗位调配等,确保团队人员充足且合理分工,保障各项安保工作有序开展。
2、安保巡查:制定并执行安保巡查计划,带领保安队员对管辖区域进行定时和不定时巡查,及时发现并处理安全隐患,如设施损坏、可疑人员或行为等。
3、应急处理:当发生突发事件时(如火灾、盗窃、斗殴、自然灾害等),第一时间赶到现场,组织保安队员进行应急处置,控制事态发展,并及时向上级领导和相关部门汇报,协助做好后续调查和处理工作。
4、培训:组织保安队员进行专业技能培训,包括安保知识、应急处置技巧、礼仪规范等,提高队员的业务能力和综合素质。组织队员定期训练,更新安保知识与业务技能。
5、客户沟通与协调:与管辖区域内的客户保持良好沟通,及时了解客户的安保需求和意见反馈,积极协调解决客户遇到的安保相关问题,提升客户满意度。
岗位要求:
年龄在 50 岁以下,身体健康,无不良嗜好。
具备一定的保安工作经验,有相关管理经验者优先。
具有较强的责任心、组织管理能力和沟通协调能力。
服从工作安排,有良好的纪律性和团队合作精神。
无违法犯罪记录,品行端正。