项目技术管理岗（机械）

盛安建设集团有限公司已有六十多年的历史，国有改制企业，山东省安装协会会长单位、中国安装协会副会长单位。半个多世纪以来，公司不断优化和传承优秀的管理经验，不断推进企业文化建设，持续提升公司实力和信誉，使公司发展成为股份制的大型施工总承包企业和拥有工程设计、装备制造、机电安装、房地产等六家控股子公司的企业集团。公司拥有电力工程、石油化工工程、机电工程、建筑工程四项施工总承包壹级资质；拥有多项专业承包资质和技术许可证书，通过了质量/环境/职业健康安全管理体系的认证。公司有注册建造师、会计师、造价师、安全工程师，中、高级工程技术人员500余人，拥有资质范围内各类工程的施工组织管理和工艺操作技术人才。公司的业务区域以山东为主，遍及江苏、浙江、陕西、安徽、湖南、广东、四川、河北、内蒙古等地域。公司获得的荣誉称号有“国家高新技术企业”“全国守合同重信用企业”“全国优秀施工企业”“全国安康杯竞赛优胜企业”“山东省富民兴鲁劳动奖状”“山东省安装行业十强企业”“淄博市市长质量奖”“淄博市纳税100强企业”等；近几年公司获得鲁班奖、全国优质工程、中国安装之星、“泰山杯”、“鲁安杯”工程奖近百项。公司始终秉承“融和发展、追求更好”的企业精神、“崇尚品质、履约双赢”的经营理念、“诚信做人、坚韧做事”的员工格言，建设品牌企业，推动公司高质量发展。公司管理及员工的薪酬1、公司实行扁平式管理体系，依据管理制度进行管理，管理制度与ERP信息化系统相结合，使体系按程序清晰、职责明确、信息畅通、管理规范、考核有力的要求运行。公司始终以工作作为衡量员工是否优秀的唯一标准，通过实行工作业绩的考核和能力素质考核，建立了完善的考核体系，实现员工的优胜劣汰；对为企业发展做出特殊贡献的员工进行重奖；组织员工个人职称、建造师、造价师、会计师、安全工程师等专业技术资格职称晋升、考试，为个人发展进行职业规划。2、员工薪酬：执行月薪+绩效+奖金+补贴+股份期权，其他待遇：①免费就餐、单身公寓；②缴纳五险一金；③报销电话费；④电脑补助费；⑤节日福利；⑥结婚喜金；⑦带薪休假；⑧劳保用品、工装等；⑨帮扶基金；⑩技术资格补贴。3、企业非常重视员工的培训工作，每年根据员工的工作岗位、专业进行内部的业务培训和外部各种类型的培训，使员工能够在工作的过程中不断提高自己的技术水平和业务素质，适应企业发展的需要。