董事长助理

岗位职责:
1、协助董事长召集和主持公司管理会议，组织讨论公司的发展规划、经营方针、年度计划以及日常经营工作中的重大事项；
2、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果；
3、掌握公司运营状态，为董事长及时做出经营决策提供第一手材料；
4、负责对外公共关系的协调，协助处理相关的商务接待工作；
5、协助董事长完成公司业务拓展，按照年初的经营计划完成经营任务指标；
6、负责审核对外重要经济合同和上报的重要文件、资料等；
7、代表董事长对公司各部门日常工作的沟通和协调；
8、协助董事长进行公司的日常事务管理；
9、负责公司正式文件的起草与修订，根据领导的指示处理相关文件内容，确保文本内容符合公司的要求标准，以及法律法规的规定；
10、协助董事长进行日程计划的安排和组织，包括会议、行程、谈判等，确保领导的日常工作得以顺利开展；
11、完成公司董事长交办的其他工作事项。
任职要求:
1、统招本科及以上学历，同类岗位3-5年工作经验，懂股权治理优先考虑；
2、拥有卓越的口头表达能力，能够清晰、流畅且有条理地传达信息，确保沟通效果；
3、具备敏锐的洞察力和理解力，能够迅速领会董事长的战略意图、工作要求和决策思路，准确把握公司的发展方向和业务重点，避免公司风险 ；
4、具备强烈的责任心和高效的执行力，对于董事长交办的各项任务，高效率、高质量地完成。
5、具备市场战略规划能力和风险把控能力优先录取，可接受出差。