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人资经理

8000-14000元
  • 徐州贾汪区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

社会招聘人力资源服务企业服务
一、岗位职责:
1、负责招聘渠道开发、使用和更新,包括但不限于猎头、劳务、招聘网站等;
2、负责公司高端岗位招聘,善用各种渠道进行人才挖猎;
3、建立人才画像,包括素质能力、职业倾向、岗位知识、性格、管理、发展潜力的评价体系;
4、建立并维护企业人才库;
5、组织每年集团校招活动;
6、编制本职位月度工作报表,进行招聘渠道、招聘情况、招聘费用、招聘配置等分析。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理及相关专业优先考虑;
2、5年以上工作经验,有猎头经历和校招经验者优先;
3、熟悉企业的招聘流程、各种招聘渠道;人员面试流程、简历筛选、面试技巧等;
4、对人才的评估、人才引进的方法的运用娴熟,了解劳动法律法规知识;
5、熟练使用办公自动化软件,性格开朗、积极、外向、乐观向上,具有很强的工作成就感。
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工作地点

徐州贾汪区江苏金彭集团有限公司

职位发布者

陈星宇/人事经理

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江苏金彭集团有限公司是一家集研发、生产、销售、服务于一体的国际化大型电动车企业,公司成立于2004年,总部位于江苏省徐州市,在江苏、河北、河南、四川、湖北、天津6个省市建有11大生产基地,全国厂区占地面积4000余亩,年产能300万辆。公司主要生产适用于人们交通骑乘、运输载物、休闲娱乐等功能的新能源汽车、电动三轮车、电动两轮车、快递专用车、摩托三轮车、电动叉车、移动店车、电动扫地机等产品,能充分满足不同消费群体的各种需求,拥有专利400多项,是江苏省高新技术企业,拥有经江苏省正式认证挂牌的省级技研中心和检测中心;金彭秉着客户至上的使命,引进汽车工艺,联合上下游优质供应商、经销商,打造超越顾客期望的产品和服务。公司旗下的“金彭”品牌电动车,销售网络遍布全国30多个省、市、自治区,并出口美国、德国、印度、印度尼西亚、菲律宾、巴基斯坦、南非等多个国家和地区,全球销售网点超过2万家,用户超过1000万。展望未来,公司将继续秉承“超越顾客期望,成就员工幸福,赢得社会尊敬”的企业使命,坚持创新创业,为全球消费者提供高品质的电动车精品,致力于成为最值得信赖的绿色交通工具制造商。企业使命:超越顾客期望,成就员工幸福,赢得社会尊重企业愿景:成为全球轻型绿色交通工具领导者企业价值观:客户至上开放创新务实担当协作共赢
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