集团校招生（精睿）

一、岗位要求：
（1）本科学历统招985院校或海外QS排名前50院校毕业，专业不限；
（2）毕业时间要求：毕业3-6年内；
（3）根据个人以往工作经历及面试评估，一人一策定岗定级定薪（主管-经理-总监等均可），薪资高于社招同岗；
二、工作地点
浙江各地吾悦广场
三、培养方向及岗位职责：
商管（招商管理）：按照项目的定位和规划，寻找合适的品牌，洽谈、引进、维护优质商家品牌资源，引领商业行业新风尚，确保商业项目的租金收益，不断优化并提升吾悦广场的产品竞争力。
商管（营运管理）：负责商场经营状况及消费动态信息的分析、整理，通过服务和管理打造良好的经营及消费环境，为场内商家提供全生命周期的业务运营建议，持续提升销售业绩。
商管（企划管理）：通过品牌营销和推广活动塑造吾悦广场品牌形象，使用内容运营、跨界资源合作等组合策略，为消费者创造丰富有趣的消费体验。
商管（工程管理）：负责吾悦广场的工程条件保障及各类硬件设备维
护，为顾客及商户提供最舒适的购物环境。
商管（财务管理）：通过财务分析反映经营状况、支持公司稳健发展，推动集团战略实施；借助系统化工具进行日常成本管控、业务审核、账务处理、报表出具。
商管（人力资源管理）：负责公司的人力资源规划、人才招聘、人才发展、薪酬福利、绩效管理、员工关系等方面工作。能着眼于通过员工、组织、文化策略赋能于团队和个人，从而更好的推动公司发展战略实施，并确保公司实现长期可持续发展。
四、定向培养发展
精睿培养发展：入职3-5年培养成为项目公司或城市公司副总、总经理；