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人事行政专员

8000-11000元·13薪
  • 苏州昆山市
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力经验后勤管理人员招聘人员培训人力资源服务
一、人事模块
1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工人事信息管理与员工档案的维护等事宜;
二、行政模块
食堂、车辆、网络等行政类管理工作
三、其他日常工作;
任职要求
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业本科以上学历;
2、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
3、从事人事行政工作2年以上,具备hr专业知识;
4、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
6、熟悉国家相关劳动法律、法规,熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
7、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;
8、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。

奖金绩效

年底双薪!!!

工作地点

苏州昆山市江苏三亿检测技术有限公司

认证资质

营业执照信息

职位发布者

袁先生/管理部总监

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公司Logo江苏三亿检测技术有限公司
公司简介:江苏三亿检测技术有限公司是一家大型专业的第三方检测实验室。主要从事汽车整车、汽车电子、汽车零部件、汽车材料、电子电气产品、食品接触材料、轻工杂货的检测及方案设计、咨询、标准研发、认证等服务。江苏三亿检测有限公司获得了中国合格评定委员会(CNAS)的认可。公司凭借专业精湛的技术和高品质的服务与多家大型知名汽车零部件供应商建立了良好的合作关系。汽车检测领域汽车可靠性:耐高温/低温试验、稳态湿热/湿热循环试验、冷热冲击/快速温变试验、冰水冲击试验、UV/氙灯老化试验、循环盐雾试验、IP防护等级、混合气体腐蚀试验、三综合试验等汽车电气性能:过电压、瞬时低电压、跳变电压启动、负载跌落、引脚中断、接插件中断、叠加交流电压、供电电压缓降和缓升、供电电压瞬态变化、对电压骤降的复位性能、启动特性、反向电压、参考接地和供电偏移、开路试验、短路保护等汽车物理性能:拉伸/弯曲/剪切性能、维卡/热变形温度、熔融指数、简支梁/悬臂梁冲击、燃烧特性、疲劳耐久、耐磨性、耐刮伤、耐化学试剂、碰撞性能、插拔耐久、噪音��汽车电磁兼容:辐射发射测试、传导发射测试、辐射抗扰度测试、大电流注入测试、低频磁场抗扰度测试、手持发射机抗扰度测试、瞬态抗扰度测试、静电抗扰度等挥发有机物:整车VOC、气味试验、总碳挥发、甲醛测试、雾化测试等有害物质:ELV指令、REACH、石棉等电工电子产品检测领域环境可靠性检测:高/低温试验、恒定湿热/交变湿热试验、温度变化、高低温低气压试验、高压蒸煮试验、高加速试验、中性/乙酸/铜加速盐雾试验、振动试验、跌落试验、机械冲击试验等有害物质:ROHS、卤素、REACH、邻苯二甲酸盐、SCCP、石棉小家电安规:电磁炉、微波炉、电风扇、空调、灯具等能效:中国能效标识、欧盟Erp指令、美国能源之星、澳洲MEPS、国际ELI认证等国际认证:CB认证、CE认证、GS认证、R&TTE认证、SAA认证、SASO认证、CCC认证、UL认证、FCC认证、TUV认证等
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