400-885-9898
职位描述
员工关系培训招聘人事培训中级人力资源管理师
一、岗位职责
1.负责员工关系管理，包括人员入、离职管理，社保办理，员工冲突与争议的处理，企业文化宣导等；
2.负责培训体系的搭建及实施；
3.制定招聘计划并实施；
4.负责绩效管理的实施工作；
5.健全岗位职责、工作标准、工作流程；
6.负责门卫、保洁、厨师等的管理工作；
7.领导交办的其他工作。
二、岗位要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2. 5年以上人力资源工作经验，精通培训、标准化建设、招聘、员工关系等模块；
3. 良好的沟通能力和团队协作精神；
4. 对劳动法律法规有深入了解。
1.负责员工关系管理，包括人员入、离职管理，社保办理，员工冲突与争议的处理，企业文化宣导等；
2.负责培训体系的搭建及实施；
3.制定招聘计划并实施；
4.负责绩效管理的实施工作；
5.健全岗位职责、工作标准、工作流程；
6.负责门卫、保洁、厨师等的管理工作；
7.领导交办的其他工作。
二、岗位要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理或相关专业；
2. 5年以上人力资源工作经验，精通培训、标准化建设、招聘、员工关系等模块；
3. 良好的沟通能力和团队协作精神；
4. 对劳动法律法规有深入了解。
工作地点
河南省郑州市新密市浙大路一期c6栋
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职位发布者
田志刚/人资经理
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郑州铭鸿服饰有限公司郑州铭鸿服饰有限公司成立于1999年,是一家集设计、生产、销售和品牌运营为一体的全国性知名女装企业。公司旗下有“铭鸿一族”品牌女裙及其时尚系列品牌女装，先后荣获“河南服装知名品牌”、“最受中原市消费者喜爱的裙装品牌”、“最佳员工福利企业”、“央视上榜品牌”“河南女装著名品牌”等荣誉称号。公司在郑州市曲梁服装产业园拥有近万平米生产办公基地，现有员工100人左右，拥有专业的设计师队伍和优秀的管理团队，具有多条现代化服装生产流水线,年生产能力达60万件。经过多年发展，公司产品已销往全国20多个省份，并已成为全国女裙行业的领军企业。公司始终坚持“以人为本,以质取胜,以勤为业”的理念,以“诚实守信,争创名牌,不断创新”为方针,以强烈的责任感和使命感造福社会,服务客户。现公司快速发展中，诚聘天下英才与我们一起奋斗！
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