职位描述
新产品导入生产策划
任职要求：
1. 年龄30-45岁，本科及以上学历，机械/电子/工业工程等工科专业。
2. 行业经验： 8年以上电子/汽车/消费电子行业，有3年NPI管理经验。
3. 技能与工具： 掌握APQP/PPAP/FMEA等工具，熟练使用CAD、Project、ERP/MES系统，熟悉ISO/IATF 90001或16949体系。
4. 核心能力： 跨部门协作能力突出，擅长风险预判与问题解决，数据分析及成本优化能力强。
5. 关键业绩：量产良率≥90%或降本5%以上，量产周期缩短20%以上。
6. 性格特质： 责任心强，抗压能力佳，逻辑清晰且具备团队领导力。
7. 其他要求： 适应制造业加班
1. 年龄30-45岁，本科及以上学历，机械/电子/工业工程等工科专业。
2. 行业经验： 8年以上电子/汽车/消费电子行业，有3年NPI管理经验。
3. 技能与工具： 掌握APQP/PPAP/FMEA等工具，熟练使用CAD、Project、ERP/MES系统，熟悉ISO/IATF 90001或16949体系。
4. 核心能力： 跨部门协作能力突出，擅长风险预判与问题解决，数据分析及成本优化能力强。
5. 关键业绩：量产良率≥90%或降本5%以上，量产周期缩短20%以上。
6. 性格特质： 责任心强，抗压能力佳，逻辑清晰且具备团队领导力。
7. 其他要求： 适应制造业加班
岗位职责
1. 统筹新产品导入全流程（设计评审→工艺验证→量产转移）；
2. 制定NPI项目计划，协调研发、生产、品质等部门资源；
3. 优化生产工艺，解决试产阶段技术问题；
4. 主导量产前风险评估（DFM/DFA），输出改进方案；
5. 控制BOM、工时等成本，确保符合预算目标；
6. 培训生产团队，推动标准作业流程（SOP）落地。
1. 统筹新产品导入全流程（设计评审→工艺验证→量产转移）；
2. 制定NPI项目计划，协调研发、生产、品质等部门资源；
3. 优化生产工艺，解决试产阶段技术问题；
4. 主导量产前风险评估（DFM/DFA），输出改进方案；
5. 控制BOM、工时等成本，确保符合预算目标；
6. 培训生产团队，推动标准作业流程（SOP）落地。
工作时间：单休
吃：有食堂，公司补贴，个人承担5元/餐，月300元左右，先吃后扣。
住：免费提供单人公寓宿舍。环境好，面积大，配备衣柜、桌子、空调、热水、洗衣机、卫生间、阳台等。
平台及调薪：
1.根据个人能力提供晋升和调薪，
2.根据市场工资行情调薪，
3.企业效益调薪。薪资不低于市场。
福利：
1.社会保险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
2.公积金：住房公积金；
3.免费提供宿舍：水电费自理
4.食堂就餐：就餐补助
5.全勤奖：
6.节日福利：3.8妇女节、端午节福利、中秋节福利等
7.春节带薪休假：
8.春节车费补贴：
9.工龄奖：工作满1年，按月发放
10.优秀评选：
11.结婚礼金：
12.健康体检福利：
13.工会、爱心基金慰问补助：个人或家庭、重要困难事件人员资助奖励
14.旅游拓展：
公司地址：浙江省温州市瓯海区郭溪街道三溪路599号
吃：有食堂，公司补贴，个人承担5元/餐，月300元左右，先吃后扣。
住：免费提供单人公寓宿舍。环境好，面积大，配备衣柜、桌子、空调、热水、洗衣机、卫生间、阳台等。
平台及调薪：
1.根据个人能力提供晋升和调薪，
2.根据市场工资行情调薪，
3.企业效益调薪。薪资不低于市场。
福利：
1.社会保险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险；
2.公积金：住房公积金；
3.免费提供宿舍：水电费自理
4.食堂就餐：就餐补助
5.全勤奖：
6.节日福利：3.8妇女节、端午节福利、中秋节福利等
7.春节带薪休假：
8.春节车费补贴：
9.工龄奖：工作满1年，按月发放
10.优秀评选：
11.结婚礼金：
12.健康体检福利：
13.工会、爱心基金慰问补助：个人或家庭、重要困难事件人员资助奖励
14.旅游拓展：
公司地址：浙江省温州市瓯海区郭溪街道三溪路599号
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