更新于 9月2日

cnc机加高级工程师 (MJ000259)

1.8-3.5万·13薪
  • 珠海香洲区
  • 5-10年
  • 大专
  • 全职
  • 招1人

职位描述

电气机械/电力设备汽车零部件
1、结构件评审:对接结构设计方案,解读五金品类结构件技术要求;基于技术要求,综合成本及可制造性,提出专业改善意见。
2、定制件成本核算:制定基于技术可行及成本最优的零件加工工艺方案,完成零件制造成本评估;对模块内中级及以下工程师的物料成本核算结果进行审核;识别成本模型中降本改善点,推进结构件降本;负责新工艺、新技术成本模型的制定。
3、供应商管理:对供应商进行绩效考核,与SQE、采购三方共同对C/D级供应商进行帮扶整改或汰换;对新供应商进行技术方面的审核;对机加供应商进行统筹管理,确保机加业务顺畅开展,保障项目交付目标。
4、新工艺品类推进:主导新工艺品类定制件导入,制定基于制造可行性及成本最优的工艺方案路线,并固化到TR和典型零部件工艺标准化文件中;主导开发过程中异常问题的协调、解决,实现按质、按期交付;识别机加工品类及衍生领域低成本、高质量制造工艺,进行技术可行性研究并推进、导入。
5、技术支持:主导历史问题改善方案制定及审核,指导模块内工程师推进相应方案落地;参与定制件TR活动,对机加领域开口项提供解决方案、思路,并指导落地实施;基于项目开发及保供要求,指导模块内工程师、供应商,攻克机加品类技术难题;参与产品开发过程中与机加工艺相关的任务,输出技术方案或建议。
6、标准化建设:策划与机加相关的标准化建设思路,落实相应标准化工作;基于新业务开展过程中的问题,主导建立相应标准、流程,确保相应业务规范化运行;策划典型机加工零件工艺标准方案,制定基于参数层级的标准化文件。
7、部门人才梯队建设:依据部门人力建设需求,参与人员面试;制定所负责员工的成长培养计划,辅导和评价员工技术能力,反馈员工异常情况。
8、项目推进:承接组织分配的专项工作任务,策划、主导相应专项工作的推进、落地、实施。
岗位要求:
1.具备5年以上机加工实操或编程经验,5年以上技术管理经验。
2.熟悉铝合金产品以及各类金属加工工艺、加工装夹方案及表面处理工艺,熟悉各类加工机床工作原理。
3.精通CNC加工编程及常见机加工工艺工时计算方法。
4.悉非标机加件成本组成要素,具备相应零件成本分析能力。
5.具备良好的项目管理及组织、策划及组织协调能力;有较强的PDCA问题闭环系统思维,具备良好的抗压能力。
6.具备良好的标准化工作思路及相关管理、实操经验。
7.具备团队或供应商管理经验。
8.具有团队协作精神,乐于奉献与分享,有良好的自驱力、执行力与责任心。
9.熟练掌握绘图Solidworks/CAD等设计软件、熟练使用Office办公软件。
10.持有C1驾驶证,并具备1年以上驾驶经验。

工作地点

香洲区珠海英搏尔电气股份有限公司(新厂区)

职位发布者

陈利龙/招聘顾问

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公司Logo珠海英搏尔电气股份有限公司
英搏尔于2005年成立至今近20年,并于2017年在深交所上市,目前在职将近3000人。总部珠海,现有山东生产基地、上海研发中心和北京研发中心。年产值呈快速上升趋势,2022年产值已达20亿,未来五年公司产值规划将超百亿。公司主营产品:新能源汽车动力总成、电源总成以及驱动电机、电机控制器、车载充电机、DC-DC转换器等新能源汽车动力域核心零部件。公司产品可应用于全系新能源车、混动车型、商用车、特种车辆等,在电动工程机械、非道路车辆等领域也获得广泛应用。目前主要合作的客户:吉利汽车,上汽通用五菱、长城、奇瑞、上汽大通、长安汽车、一汽大众、合众、杭叉、北汽、江淮、小鹏以及采埃孚、大陆集团等。
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