新媒体运营

一、岗位职责：
1.平台运营：
负责微信公众号、微博、小红书、抖音、B站等新媒体平台的日常运营，包括内容发布、维护、互动等。
2. 用户运营：
进行粉丝拉新与促活，提高用户粘性和活跃度，同时分析用户需求，制定并执行用户增长策略。
3. 活动策划：
策划并实施线上活动，如抽奖、促销、话题讨论等，以提高品牌知名度和用户参与度。
4. 内容创作：
根据品牌调性和用户需求，创作并发布高质量的内容，包括文章、视频、图片等。
5. 数据分析：
分析新媒体平台的数据，如阅读量、点赞量、评论量等，以优化运营策略并提高效果。
6. 达人维护：
负责与短视频平台、KOL、MCN机构等的合作对接工作。
与短视频平台保持良好沟通，获取平台资源和支持，与KOL、MCN机构合作，进行内容推广和品牌宣传。
二、职位要求：
1. 教育背景：
本科及以上学历，新闻传播、广告、市场营销等相关专业优先。
2. 工作经验：
2年以上相关工作经验。
三、技能要求：
1.熟练掌握各个新媒体平台的操作规则和玩法。
2.具备良好的文案撰写和编辑能力，对135编辑器、秀米等平台熟练操作。
3.熟练使用PS、PR、剪映等软件进行内容创作。
4.对数据敏感，能够分析并解读数据。
5.具备一定摄影摄像能力，审美在线。
四、素质要求：
1.具备良好的沟通能力和团队协作能力。
2.具备创新思维和敏锐的热点洞察力。
3.情绪稳定，积极主动，有责任心和自律性。
4.对新媒体运营工作有高度的热情和兴趣，执行力强。
5.具备较强的学习能力和抗压能力。
6.应聘者需提供过往的新媒体运营作品或案例。