职位描述
员工关系中级人力资源管理师薪酬福利人力规划行政管理绩效管理组织规划制造业
岗位内容:
1.针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;
2. 负责拟定、更新公司流程制度,并监督执行情况;
3. 为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;
4. 负责日常行政管理,做好政府及相关部门会务、公关对接;
5.负责公司体系文件管理及相关认证工作;
6.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 10年及以上相关的工作经验,5年以上人力行政管理经验;
3.具备过硬的公文书写能力、公关能力;
4. 具备高情商、卓越的沟通、分析和协调能力。
1.针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施;
2. 负责拟定、更新公司流程制度,并监督执行情况;
3. 为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作;
4. 负责日常行政管理,做好政府及相关部门会务、公关对接;
5.负责公司体系文件管理及相关认证工作;
6.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 10年及以上相关的工作经验,5年以上人力行政管理经验;
3.具备过硬的公文书写能力、公关能力;
4. 具备高情商、卓越的沟通、分析和协调能力。
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工作地点
温州***************

工作地点

公司信息
公司介绍
立本集团有限公司是一家致力于游乐玩具产品的研发、制造、营销、服务的民营股份制企业。公司总部位于“中国教玩具之都”浙江省永嘉县桥下镇,具有注册资本大、经营产品全、研发能力强、营销理念优、企业文化独特等特点的现代化企业。公司生产的系列产品有:室内系列的大型蹦床乐园设备和淘气堡等;户外系列的小博士组合滑梯、秋千、跷跷板、摇马、攀爬架等;公园便利设施系列的健身器材、休闲椅等。各系列产品被广泛应用于商场、星级酒店、高档住宅区、大型公园、游乐场、幼儿园等,深受国内外客户好评。公司最先将自动化切割加工技术、数控液压转塔冲床技术、焊接机器人工作站等系列先进技术和自动化设备应用到生产流程中,产品质量在中国游乐玩具行业遥遥领先。公司先后通过了ISO14001环境管理体系认证、ISO18000职业健康安全管理体系认证、ISO9001国际质量体系认证;产品获得德国TUV颁发的GS认证;2013年公司被评为“中国教玩具出口基地龙头企业”、“浙江省重点文化企业”、“爱心企业”等称号。让人们更加健康快乐是我们永远的追求,作为中国游乐玩具行业整合与转型升级的探路者,立本集团盼望同海内外有识之士精诚合作,共创美好未来!
工商信息
企业名称 立本集团温州玩具有限公司
企业类型 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
法人代表 章常义
经营状态 在营(开业)
成立时间 2011-05-23
注册资本 2000万元
认证资质
营业执照信息
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