一、(岗位职责)
1、负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到场集合并安排面试;
2、选择并且维护招聘渠道,发布招聘职位;
3、负责职位发布、刷新、简历筛选,电话邀约面试,做好面试前后的跟踪;
4、总结招聘工作中存在的问题及提出解决方案;
5、执行完成好上级安排的各工作事项;
6、有招聘工作及电话客服经验优先。
二、(任职要求)
1、年龄:18-36周岁,良好的沟通表达能力
2、工作认真负责、善于学习;良好的执行力及有较强的抗压能力;
3、会基本使用word、excel等office办公软件,熟悉电脑基础操作。
4、良好的沟通表达能力和人机关系处理能力。
三、(薪资福利)
1、底薪+提成+绩效+补贴+五险+年终奖等,月综合收入6000起,招聘提成奖励上不封顶;
2、工作时间:09:30-19:00,国家法定节假日;
3、公司活动:不定期组织聚餐活动,旅游、方案奖品等等。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、团队气氛活泼