行政人事助理

工作职责：
1. 负责员工考勤系统的日常维护与异常数据处理，确保考勤记录的准确性与及时性。
2. 协助完成绩效管理制度的落地执行，包括目标设定、过程跟踪及结果统计。
3. 策划并组织新员工入职培训及岗位技能提升培训，跟进培训效果评估。
4. 执行员工档案的规范化管理，配合完成社保公积金等基础人事事务。