招聘专员（双休）

岗位职责：
1.负责招聘计划工作的开展，确保需求岗位的快速补充。
2.协助招聘主管做好总部职员、主管经理级等需要人才的快速招聘，协助招聘基地做好人才资源活化。
3.负责各平台招聘信息的发布、甄选、邀约面试、录用。
4.协助各类总部复试、集团复试岗位对接、面试安排、录用跟进。
5.负责招聘类各项数据报表统计、更新，确保招聘需求清晰。
6.负责季度及临时内部活水计划的发布、面试、调动流程对接与跟进。
7.负责校园招聘物料准备、院校报名、面试安排、录用通知与入职手续的办理对接。
8.负责校招费用报销、招聘平台合同签订管理。
9.负责各类招聘渠道开拓及维护。
10.完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1、统招大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先；
2、具备三年以上人事行政工作经验；
3、具有良好的沟通协调能力。