岗位职责
1、办理社保缴纳事宜,处理相关变动;
2、负责员工薪资核算,确保数据准确,按时完成发放;
3、统计员工考勤,依据制度处理考勤异常;
4、日常简历筛选及邀约;
5、日常物资的管理及采购,涵盖办公用品、设备及耗材;
6、监督员工日常行为规范,营造良好办公秩序;
7、日常工厂物资采购筛选、保证采购性价比,跟进订单保障交付,处理异常。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源、采购、工商管理等相关专业优先;
2、1-3年行政工作经验,有薪资核算、社保缴纳经验,有采购经验优先;
3、具备沟通协调能力强、工作严谨细致,责任心强;
4、熟练运用办公软件。