战略事业部总监

①持续跟踪国家及地方政府发布的产业政策、财政扶持、税收优惠、科技项目、金融支持、数字化转型、智能制造、出口补贴等相关扶持政策。

②筛选与公司业务发展高度相关的政策内容，及时汇报并提供可行性建议。

③建立政策信息数据库，形成定期更新机制。
二、政银企关系建立与维护
①代表公司与地方政府、行业主管单位、金融机构（如银行、产业基金等）建立长期、良性的合作关系；

②定期参与政策宣讲会、政企对接会、产业联盟、协会活动，走访交流等公共事务活动，提升企业在政府及行业中的认知度，增强企业影响力及各方合作意愿。

③协调组织政府领导参观公司、参与重大项目活动等，提升企业外部形象。
三、项目申报与政策落地
①协助公司完成各类专项项目、资金扶持、资质认定、荣誉评选等申报（包括但不限于专精特新、小巨人、高新技术、智能工厂等）。

②与各部门协作撰写、整理、提交项目申报材料，推动政策落地、兑现扶持资金。

③建立完善的项目申报流程及台账管理体系。
四、战略合作与资源整合
①从政策层面对公司中长期发展战略，投资方向，产业布局等提供辅助建议和战略建议。

②根据公司发展战略，推动与地方政府、科研院所、国有企业、金融机构等战略资源的对接与合作。

③参与企业对外合作谈判、投资引进、园区落户、扩产计划等重大事项的资源协调与前期公关。

④构建资源合作档案、项目进度台账，实现战略事项的信息化管理。


五、企业形象维护

①能够及时对企业负面信息或不当信息进行有效处理。
【任职要求】

一、学历要求：
本科及以上学历，公共管理、经济学、法学、金融、工商管理、政治学等相关专业优先；
二、经验要求：
①有5年及以上政府关系、政策研究、企业外联、产业发展或投融资相关经验；

②有制造业、油气行业背景者优先，有成功申报政策项目经验者优先；

③熟悉政策导向和地方政府工作逻辑者优先。

三、能力素质：
①出色的政策敏感度与宏观分析能力，善于从政策中发现机会；

②优秀的人际沟通与关系拓展能力，能够与政府、金融机构等多方建立长期稳定联系；

③跨部门协调能力强，具备项目统筹与执行能力；

④具备较强文案写作能力，可独立撰写申报材料、政策分析、战略简报等。

四、价值观要求：
①认同企业价值观。

①具备高度责任心、职业操守与敬业精神。

②具备团队协作意识与结果导向思维，能够在复杂环境中推动任务落地。



【我们能提供】

①参与公司核心战略决策的机会，与高层紧密协作。

②有竞争力的薪酬体系 + 年度绩效奖励。

③稳定有发展空间的平台，支持个人成长及职位晋升。