工作职责：
1、以助力学生达成升学要求为目的，优化现有英语课程内容及体系，搭建多元升学英语课程体系；
2、根据市场及教学产品目标，优化教学授课流程及提升教师团队教学能力，以满足教学需求；形成学生分层培养方案，并推动落地；
3、课程体系搭建：联动产品部，设计多元升学英语课程（如DSE/AP/IB衔接课程），开发配套教材与评估标准；
4、教学管理：带领骨干教师团队完成英语班课教学，兼顾高考与非高考体系需求；
5、运营协同：优化续读率与家长沟通机制，推动学科品牌影响力
任职要求：
1、英语口语流利（海外留学背景更优），精通多元升学英语课程，（国际课程如DSE/IB/AP经验优先），熟悉多元升学渠道（如港澳、强基计划）；
2、管理能力：学科团队管理经验（3人以上），教培运营能力（续读率、课程转化）；具备强学习力与沟通能力；
3、市场认知经营：了解高中升学赛道竞争格局与家长需求痛点；了解市场与经营思维（续读率优化、课程商业化）。