更新于 今天

人力资源外包公司区域负责人

1.2-2.4万
  • 成都郫都区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

人力资源外包人力资源服务
工作地点:重庆、成都、绵阳、武汉四个区域均有空缺
一、岗位职责
1.区域业务与战略管理;
2.区域市场开发;
3.区域客户维护;
4.项目部交付管理、招聘部交付管理;
5.风险管控及服务质量管理;
6.区域团队管理与人才培养;
7.协助项目管理部、招聘管理部做好系统建设;
8.上级领导安排的其他事项。
二、任职资格
1.年龄:35-45 周岁;
2.学历:本科及以上;
3.专业:人力资源管理、项目管理、工商管理等相关专业;
4.工作经验:3年以上人力资源外包行业业务拓展经验,3年以上同级别管理经验;
5.职业资格:持有人力资源管理师证书、劳动关系协调员证等人力资源相关证书,持有人力资源管理师(中级及以上)、项目管理师(PMP)优先;
6.技能:人力资源全模块管理技能、业务诊断技能、成本与收益分析技能、利润模型设计与分析、制度与流程设计技能、区域资源整合技能、熟悉劳动法、劳动合同法、劳务派遣暂行规定;
7.能力:战略规划与决策能力、统筹协调能力、公关能力、风险管控及危机处理能力、团队管理与组织建设能力。

工作地点

成都郫都区宝航人力集团

职位发布者

邱宗林/人力资源经理

昨日活跃
立即沟通
公司Logo四川宝航人力资源管理有限公司
宝航创立于2011年,是国内专业的蓝领人力资源综合解决方案的提供商,致力于解决新老蓝领就业、职业发展问题。宝航的产品主要以蓝领人力资源服务产品为主导,分别有人才外包(HRO,含国内俗称的劳务派遣)、招聘流程外包(RPO)、薪税保服务(Payroll Tax)、业务外包(BPO)。宝航产品的主要特点是围绕新老蓝领群体求职、在职、转职、技能提升等开展以线上平台招聘为依托,以线下体验店、现场直面会为服务载体的人才外包、业务外包、招聘流程外包等特色服务。宝航成立以来,累计安置就业员工超过10万人次,为促进就业做出了很大的贡献!在西南地区宝航获得了企业、政府、劳务员工一致好评。在成都的郫都区、双流、龙泉、青白江、崇州、新津、新都、金堂等地均设有一站式服务中心暨线下体验店,合作客户200余家,每年输出劳务人力10000余人,同时宝航人力是四川省人才协会副理事长单位、成都人力资源协会副会长单位。2014年度、2015年度、2016年度连续三年被四川省人才协会评为诚信服务单位,2015年度被中国人力资源协会评为全国优秀人力资源服务单位。
公司主页