岗位职责：
1、制定项目技术方案：负责项目技术方案的编制，包括项目的设计、施工图纸、工程量清单等，确保技术方案的合理性和可行性。
2、技术进度控制：负责项目技术进度的制定和控制，确保项目按时完成，协调解决技术问题，提出技术改进意见。
3、技术指导和培训：负责对项目技术人员的技术指导和培训，提升团队的专业水平和技术能力。
4、技术问题解决：负责解决项目中浮现的技术问题，及时调整技术方案，保障项目的顺利进行。
5、技术标准制定：负责制定项目的技术标准，确保项目的质量和安全符合相关规定和标准。
6、技术协调与沟通：负责与项目相关方进行技术协调与沟通，包括设计单位、施工单位、监理单位等，确保项目各方的技术需求得到满足。
7、技术风险评估：负责对项目的技术风险进行评估，提前预防和解决可能浮现的技术问题，保障项目的安全和可靠性。
8、技术文件管理：负责项目技术文件的管理和归档，包括设计文件、施工图纸、技术规范等，确保文件的完整性和可查性。
9、组织作业班组(人员)严格按照设计图纸、技术标准、施工组织设计、项目质量保证计划、作业指导书等有关技术措施进行施工；组织质量例会，对不合格品及时采取措施纠正。
任职要求：
1、本科及以上学历，工程相关专业，具备相关工程技术管理经验。
2、熟悉工程项目管理流程和技术规范，具备较强的技术理论和实践能力。
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效协调各方利益。
4.、具备较强的问题解决能力和创新意识，能够快速应对各种技术挑战。
5、具备较强的组织和计划能力，能够合理安排工作时间和资源。
6、具备较强的责任心和抗压能力，能够承受工作压力和紧张的项目进度。
7.、具备良好的学习能力和自我提升意识，能够不断学习和更新技术知识。