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职位描述
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一.岗位职责
1. 本岗位主要负责服务通信行业企业(TOB)类客户
2. 本岗位主要负责输出课程/培训类/咨询类产品
3. 负责挖掘通信行业企业培训需求,制定符合客户需求的整体培训解决方案
4. 负责诠释公司产品及其价值,引导客户需求并最终促成项目合作
5. 负责项目售前咨询,落单跟进及合同发票事宜处理
6. 负责与客户之间的商务谈判,维护客情,建立长期稳定的合作关系
7. 负责区域市场推广并完成年度业绩目标
二.任职要求
1. 年龄40岁以内,具备2年以上B端销售工作经验,有企业管理咨询、软件、互联网、信息化产品等销售经验优先
2. 具备优秀的谈判能力及企业客户开拓能力
3. 具备良好的市场分析及市场判断能力
4. 具备较强的自我管理能力,善于学习,有强烈的进取精神和团队协作意识
5. 具备较强的文字能力、逻辑思维、语言表达和沟通能力,敢于跟中高层客户领导沟通
6. 具备较强的职业化素质,抗压能力强,能适应短期性出差
7. 热爱教育事业,热爱销售,对高端培训市场感兴趣
三.上班时间
上午:8:30-12:00
下午:13:30-17:30(冬季)/14:00-18:00(夏季)
每天7.5小时、每周五天工作制,周末双休
四.薪酬结构
底薪+满勤奖+补贴+项目提成+绩效奖金,年终奖
完成季度目标,每季度有一次调薪机会
五.公司福利:
1.入职即交纳五险;
2.国家规定的节假日、带薪年假,年终奖;
3.节假日礼品、员工生日会,不定期开展各种团建活动;
4.年底出国游;
5.注重人才培养,提供系统的培训教育机会,每年定期不定期进行晋升调薪;
工作地点
厦门市思明区环岛东路3911号1802室
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厦门科大慧明企业管理咨询有限公司,成立于2003年,是一家运用独创的理论模型与咨询工具,专注为中国电信提供全业务、全板块、全岗位、全层级效能提升创新解决方案的咨询公司。基于数十年与中国电信的深度合作经验,结合对中国电信战略、市场、产品、岗位的深入研究分析,科大慧明于中国电信培训领域率先采用训战合一的“理论+实战”的独特培训方式,领先同行将互联网、大数据、人工智能等先进技术及理念植入我们的产品与服务中,创新性地为中国电信提供兼备“企业咨询”、“培训赋能”与“技术支撑”的个性化、可落地的系统性解决方案,帮助中国电信实现实时效能与常态化效能的统一提升。
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