更新于 2月23日

人力专业经理

1.2-1.5万
  • 阜阳颍州区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

组织发展员工关系人力资源服务
要求:35周岁以内,5年以上工作经验,3年以上管理经验。
1.负责制定公司招聘计划,统筹招聘全流程,拓展维护招聘渠道,确保各类岗位及时到岗,控制招聘成本。
2.复盘招聘效果,分析招聘数据,优化招聘策略和流程,提升招聘效率与质量。
3.搭建公司培训体系,结合业务需求制定培训计划,统筹各类培训项目的组织与实施。
4.整合内外部培训资源,搭建内部讲师队伍,沉淀培训课程,保障培训贴合岗位需求。
5.制定、修订招聘与培训相关制度,规范工作流程,规避人力资源管理风险。
6.负责新员工入职培训及各类在岗、晋升培训,开展培训效果评估并优化方案。
7.协同各业务部门对接招聘、培训需求,做好跨部门协作。
8.根据上级要求完成公司安排的其他工作。

工作地点

阜阳市-颍州区-淮河路2000号(柳清路与淮河路交叉口西南40米)

职位发布者

谢女士/招聘经理

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阜阳市建设投资控股集团有限公司
阜阳市建设投资控股集团有限公司(简称阜阳建投集团)是阜阳市委、市政府为加快阜阳城市基础设施建设步伐,深化城市建设投融资体制改革,于1998年批准设立的具有独立法人资格的国有独资公司。目前,公司注册资金20亿元,总资产1167亿元,位列全国城投行业前30强,信用等级AA+。主要职能是城镇基础设施、能源、交通、保障房、安置房及市政公用事业项目投资、融资、建设、运营、管理,土地整理开发,国有资产经营管理、资产收益管理、产权监督管理、物业管理、资产重组和运营等。近年来,阜阳建投集团全面贯彻市委、市政府关于平台公司转型发展决策部署,统筹推进债务防范化解和市场化转型,积极服务于我市产业兴城、工业强市发展大局,调整经营结构、转换经营理念,多渠道多方式引进人才,企业进入了市场化转型发展的快速阶段。当前,公司重点布局打造水务环保、新能源基础设施、建筑施工、公共物业、资产运营及股权投资五大业务板块,不断增强自身实力,以实际行动助力新阶段现代化实力阜阳大美阜阳建设。
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