招商经理

在店总的直接领导下，依照各项工作程序和工作标准，完成本店经营指标及本部门人员管理工作
1.根据集团要求，对农贸公司的年度运营指标实施分解，提报费用预算
2.负责租户撤场手续的办理和租户进场装修的初步审核及监督
3.负责到期商户的续租谈判工作，确保商户高效续租，稳定市场运营体系
4.负责对经营现场商品质量的检查管理，对存在的问题及时整改
5.负责对接政府各职能部门对市场相关商户经营检查工作，依据检查要求跟进整改结果。
6.体察租户经营动向，解决租户经营问题，对确定违约商户做好解约工作及商铺收回工作
7.负责提报年度营销活动方案，并分解营销活动指标，管控营销费用预算
岗位职责:
8.负责组织线上及线下营销活动策划、筹备与实施，并对活动效果总结分析
9.负责新媒体运营工作，利用网络资源做好市场宣传、吸粉及平台维护工作
10.负责本部门各项制度、岗位职责和工作流程的修改完善，并对修改完善部分及时报公司办公室
11.按时参加公司例会和月度、季度、年度经营分析会议，汇报本部门各项工作进展，每月至少组织召开部门会议4次
12.负责本部门人员管理和培训，及时传达各类通知和文件精神，落实指导相关培训工作
任职要求：
专科以上学历，熟悉商业运作流程，有较强的语言表达能力和沟通能力，及良好的市场开拓能力，二年以上同岗工作经验。