登录/注册
我要招人
400-885-9898
首页
职位推荐
城市频道
政企招聘
校园招聘
高端职位
海外招聘
测评及培训
职Q社区
该职位已失效,看看其他机会吧
APP
举报
新疆临床学术代表
4000-8000元
乌鲁木齐
新市区
经验不限
学历不限
全职
招10人
查看更多相似职位
职位描述
处方药
医院
医院
医药批发/零售
岗位职责:
1. 负责公司产品的上量工作,确保产品信息的准确传达
2. 收集并分析市场信息和竞品动态,为市场策略制定提供支持
3. 维护与专家、医生的良好关系,建立并扩大客户群体
4. 完成销售目标和市场开拓任务
岗位要求:
1. 具备良好的沟通能力和商务谈判技巧
2. 有医药销售或学术推广经验者优先
3. 熟悉医药市场动态,具备一定的市场分析能力
投递区域:新疆乌鲁木齐、塔城,喀什、阿克苏、哈密、阿勒泰、克拉玛依注意投递区域!!!
查看全部
工作地点
新市区乌鲁木齐市第一人民医院(铁路局院区)
查看地图
完善一份简历
1736万+企业在线搜索,780万+海量职位精准推荐
完善简历 涨薪36%
相似职位
OTC连锁药店医药销售代表
6000-8000元
乌鲁木齐
- 米东区
新疆神州一耀商贸合伙企业(普通合伙)
医学信息沟通专员
6000-8000元
乌鲁木齐
- 新市区
兴齐眼药
医药代表(乌鲁木齐)(J10012)
9000-18000元
乌鲁木齐
- 新市区
达因药业
医药信息沟通专员
8000-15000元
乌鲁木齐
- 沙依巴克区
鲁南制药集团
驻院代表
4000-8000元
乌鲁木齐
- 新市区
武汉康圣真源医学检验所有限公司
医药代表(新疆-乌鲁木齐)
5000-8000元
乌鲁木齐
- 新市区
甘李药业
查看更多相似职位
热门城市推荐
北京
上海
深圳
广州
天津
成都
杭州
武汉
大连
长春
南京
济南
青岛
苏州
沈阳
西安
郑州
长沙
重庆
哈尔滨
无锡
宁波
福州
厦门
石家庄
合肥
惠州
太原
南昌
昆明
热门职位推荐
包装工招聘
普工招聘
地铁安检招聘
中国银行招聘
电工招聘
车工招聘
安全员招聘
酒店前台招聘
阿里招聘
家政招聘
喷塑工招聘
驾驶招聘
服务员招聘
保安招聘
技工招聘
奥迪招聘
木工招聘
必胜客招聘
叉车工招聘
吊车司机招聘
商品经理
金融风控
采购总监
送餐员
市场拓展
电子工程师
电子/电器维修/保养
维修经理/主管
信托业务
广告审核
热门公司推荐
霸王茶姬招聘
肯德基招聘
顺丰招聘
美团招聘
京东招聘
饿了么招聘
比亚迪招聘
中国一汽招聘
北京汽车招聘
蔚来招聘
东风汽车招聘
长城汽车招聘
奇瑞汽车招聘
理想汽车招聘
长鑫存储招聘
天江药业招聘
蓝月亮招聘
安踏招聘
TCL招聘
海信招聘
联想招聘
海康威视招聘
宁德时代招聘
中兴招聘
新松招聘
京东方招聘
申通招聘
圆通招聘
中通招聘
百世物流招聘
德邦物流招聘
麦当劳招聘
星巴克招聘
海底捞招聘
蜜雪冰城招聘
瑞幸招聘
雀巢招聘
腾讯招聘
百度招聘
快手招聘
字节跳动招聘
新华网招聘
小米招聘
招商银行招聘
中信银行招聘
北京银行招聘
兴业银行招聘
交通银行招聘
建发集团招聘
中国移动招聘
中国联通招聘
中国电信招聘
中粮集团招聘
国药控股招聘
中广核招聘
中国船舶招聘
强生中国招聘
汇丰中国招聘
宜家招聘
立邦中国招聘
伊利招聘
青岛啤酒招聘
京港地铁招聘
宝马招聘
小鹏汽车招聘
华为招聘
特斯拉招聘
吉利招聘
奔驰招聘
海尔招聘
美的招聘
京东方招聘
施耐德电气招聘
德邦物流招聘
职位发布者
刘洋/招聘经理
立即沟通
刘洋 / 招聘经理
Hi~ 对职位感兴趣吗?快来下载智联APP和我聊聊吧,还能在线视频面试,方便又安心~
山西振东制药股份有限公司
医药制造
1000-9999人
已上市
振东集团创建于1993年10月1日,以石油贸易起步,7年做成全国民营行业第一;2002年转型制药,8年打造山西省首个创业板上市公司。振东集团涵盖“中西制药、保健功能食品、健康护理用品、中药材种植”四大板块,有长治振东、大同泰盛、屯留五和堂、太原安欣、中药材开发、饮片科技、五和医养堂、健康护理8大工业企业,下辖32个子公司,拥有3大研发平台,是食品安全通过国际HACCP认证,产品检测通过国际CNAS认证(药品、保健功能食品、中药材检测结果国际通认)的健康产业集团,总资产137亿元。振东集团是国家创新型示范企业、国家专利试点单位、国家知识产权优势企业、国家企业技术中心、国际联合研究示范企业、农业产业化国家重点龙头企业、中国最具科技创新力中药企业、中国医药研发产品线最佳工业企业,是全国文明单位,荣获了“全国先进基层党组织”“全国扶贫先进单位”“中华慈善突出贡献单位”等多项荣誉。振东集团推行商学院制,把企业当作学校治理,下设营销、生产、科研等15个系。实行“师生互促”“内部职称”“自我育能”等人才培养模式,创新“管理流程化”“工作程序化”“管理三字经”等管理模式,推出“制度表格化”“三三模式”“导师制”“自我培训”四大发明。多年来,企业遵循“顺其自然、进二停一”的发展理念,经过不断总结,塑造了“阳光为天、诚信为地、亲和为人、简单为路、责任为站”五大文化,全力打造学习型企业。振东秉承“与民同富、与家同兴、与国同强”的核心价值理念,争做“山西名片、中国名牌、国际品牌”,积极承担社会责任,为社会做贡献,为国家做奉献!
公司主页