岗位职责： 1、全面负责工程维修班组的日常管理工作、负责外包团队管理、考核。 2、制定维修人员的工作程序和工作制度，监督、检查执行情况，通过不断的实践完善优化工作程序及管理制度。 3、拟定工程维修班组周、月及年度工作计划，合理安排维修工日常工作，并监督、指导、考核其工作。 4、负责维修所需用品、备件的采购、申请、分配。 5、负责组织开展小区房屋修缮，设施设备的维修、养护、运行及管理工作（例如：配电设施设备、柴油发电机、给排水设施）。 6、管理小区内水、电、气用量，并进行统计、分析、审核。 7、制定小区设施设备月度、季度维修、保养计划，并组织实施，有效监控，按时完成。 8、全面负责室内装修方案的审批及装修监管。 9、负责新接管物业的工程质量验收。 任职要求： 1、性别不限，22-45周岁。 2、统招大专以上学历。 3、3年以上物业相关工作经验，2年以上同岗位工作经验，高压（低压）电工证。 4、具有物业管理、消防知识、电工基础知识、设备管理基础知识、土建知识，应急事件处理等专业技能。 福利待遇： 1、五险一金，月休7天 2、月度福利补贴（餐饮费300元）。 3、享受定期员工体检、旅游、生日、节假日礼金/礼品等员工福利。 4、丰富的员工活动、生日会、团建等。