诸暨人事专员（双休）

岗位职责
1、做好所负责的项目人员考勤统计、工资核算发放；
2、负责员工招聘、入离职手续办理、社险缴保等；
3、负责员工日常劳动关系处理；
4、活动制定和安排，节日福利的采购与发放；
5、协助公司做好各类数据统计及分析；
6、客户单位对接工作
7、完成领导交代的其他事项；
岗位要求
1、大专及以上学历，35周岁以下
2、人力资源等相关专业毕业，有人事、行政相关工作经验优先；
3、具备较好的学习能力、抗压能力；能熟练操作office办公软件。
4、具有较强的责任心，工作谨慎认真，有服务意识；
5、具备良好的沟通、协调能力；
6、熟悉劳动法法律法规。
7、配合度高（可接受临时的工作调整）
薪资待遇
月收入5000（13薪，不含其他节假日福利）
工作时间：周一至周五， 8:30-17:00 ，双休，法定节假日