品质部经理

一、岗位职责：
1. 质量管理体系（QMS）建设与维护
负责建立、实施、维护和持续改进公司的质量管理体系（如 ISO 9001, ISO 14001 等）。
组织内部审核，管理评审，并作为主要接口人迎接客户审核和第三方认证审核。
确保公司所有运营活动符合国家、行业及客户的质量标准与法规要求。
2. 全过程质量控制
来料控制：制定原材料、包装材料的检验标准和规程，监控供应商质量表现，处理来料不合格品。
过程控制：制定并监督生产过程的工艺参数、中间产品的质量控制点与检验规程。
最终控制：确保出厂成品100%符合规格要求，负责成品放行或否决。
不合格品控制：建立不合格品处理流程，主导原因分析并监督纠正与预防措施的执行。
3. 质量改进与数据分析
运用统计技术（如 SPC统计过程控制、FMEA潜在失效模式分析、8D报告等）分析质量数据，识别改进机会。
主导重大质量问题的调查、分析与解决，降低内外部质量损失（报废、返工、客户投诉等）。
推动持续改进项目（如六西格玛、QCC品管圈），优化工艺流程，提升产品质量和稳定性。
4. 团队管理与能力建设
负责品质部门的日常管理，包括团队建设、工作分配、绩效考核与专业技能培训。
制定部门预算，管理质量成本（预防成本、鉴定成本、失败成本）。
提升全员质量意识，在公司内营造“质量第一”的文化氛围。
5. 客户与供应商关系管理
处理客户投诉与反馈，及时提供根本原因分析及改进报告，维护客户关系。
参与新供应商的开发与评估，以及对现有供应商进行质量体系审核与帮扶。
二、任职条件
1.学历与专业
必备: 统招本科及以上学历。
专业: 化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、制药工程、工业分析等化工相关专业。
2. 工作经验
行业经验：通常在化工、石化、精细化工、新材料或医药化工等行业，拥有 5-8年及以上 的质量管理工作经验。
管理经验：至少 3年 以上担任质量主管或经理的管理职务，拥有团队管理和部门建设经验。
体系经验：具备独立建立、推行和维护质量管理体系（如 ISO 9001）的成功经验，并熟悉审核流程。
3. 专业知识与技能
体系知识：精通ISO9001等质量管理体系标准，了解相关环保、安全法规（如REACH, GHS等）。
工艺知识: 熟悉化工单元操作（反应、蒸馏、萃取、干燥等）及生产工艺。
质量工具：熟练运用核心质量工具（APQP, FMEA, MSA, SPC, PPAP, 8D等）。拥有六西格玛绿带/黑带资格者优先。
实验室管理: 了解化学分析仪器（如GC, HPLC, 光谱仪等）的操作与原理，能指导实验室工作。
4. 能力与素质
领导与决策能力: 能够领导团队，在复杂情况下做出果断决策。
问题解决能力：逻辑思维清晰，善于分析复杂问题，并能找到根本原因和有效解决方案。
沟通协调能力: 具备出色的跨部门沟通能力，能与生产、研发、采购、销售等部门有效协作。
风险意识与严谨性：具备高度的质量风险意识和严谨细致的工作态度。
抗压能力：能够承受来自客户、生产和市场的多重压力。