岗位职责
1.了解消防、治安、食品安全等相关法律法规及行业标准,熟悉酒店安全管理体系的搭建与运行,具备组织安全培训、应急演练及处理突发事件的能力,能有效预防和应对各类安全事故。
2.掌握科学的绩效考核方法,能够合理制定相关部门服务质量考核指标,熟悉考核流程,具备数据分析能力,可通过考核数据评估相关部门服务质量,为合作决策提供依据。
3.熟悉酒店服务行业标准与规范,如星级酒店评定标准,能够制定并完善服务质量监督体系。
4.负责对酒店整体质量进行检查,并对各职能部门进行全面的检查、监督和协调;对酒店存在的质量问题提出改进建议并进行指导、纠偏和监督;
5.负责与业主之间的日常沟通工作,协调和解决各类问题;
岗位任职条件
1.大专及以上学历;
2.熟悉酒店运营流程和服务标准,熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各部门的运作流程;
3.具有3年以上酒店行业管理经验,其中至少有1年的质量管理经验;
4.持有酒店管理相关职业资格证书优先;
能力素质
1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神,身体健康,精力充沛,能够适应酒店行业高强度、轮班工作模式;
2.具备良好的职业道德和职业操守,严守酒店机密,具有强烈的责任心与使命感,诚实守信,廉洁自律,无不良从业记录。