岗位职责：
一、技术部门管理：
（1）主导设计、建立并持续优化技术中心核心管理制度、标准操作流程及质量管控体系。
（2）统筹安排部门工作任务，并进行进度管控，确保高质量交付；负责关键性技术文件的最终审核与批准。
（3）积极推动并协调跨部门的深度协作与资源整合，确保战略目标的达成。
（4）打造高绩效技术团队：全面负责技术人员队伍的建设、评审、选拔、任用、培训和绩效考核，承担公司其他相关人员的技术培训。
（5）带领团队完成公司各项管理工作体系的落地实践。
（6）领导交办的其他工作任务。

二、技术支持工作：
（1）深度参与商务开拓项目，为商务团队提供强有力的技术洞察、解决方案支持及客户技术交流。
（2）主导或参与公司重点技术方案、投标方案及重大技术决策的评审、把关及技术可行性评估，确保技术方案的领先性、可行性和商业价值。
（3）负责售后技术支持工作。

三、技术研发工作：
（1）负责组织部门人员对前瞻性技术进行研究和追踪，参与重大产品开发、重大工艺改进课题的攻关活动；组织技术人员对现有产品的改良和技术完善工作。
（2）积极进行专利申报、科研成果鉴定及国家政策性资助申请等工作。

岗位要求：
1. 硕士及以上学历，化学工程及相关专业。
2. 有 10 年以上精馏塔及其他相关工艺包开发工作经验或设计院相关工作经验。
3. 熟悉常用溶剂性质，掌握现有溶剂分离工艺。熟悉渗透汽化膜分离原理及应用技术的优先。
4. 熟练使用化工工艺模拟、热量衡算等设计软件。
5. 能适应短期出差。