岗位职责:
1、在事业线总经理的领导下组织区域项目工作的运作和实施。
2、负责公司年度目标的分解与执行。
3、负责运营团队建设与培养。
4、负责运营管理方案设计及服务模式创新。
5、负责协助项目部日常工作管理及考核。
6、负责项目部月度报表分析、总结。
7、负责组织管理人员月度、季度、年度运营会议。
8、负责定期拜访医院相关领导及患者满意度回访,对反馈问题责成项目部管理人员整改。
9、负责对异常科室的运营情况进行了解、分析、改进。
10、负责协助项目部难点、堵点工作的解决及突发事件的处理。
11、负责协助市场部项目开发及新项目进驻。
薪资结构:
无责底薪+出差补贴+分管项目绩效奖金,每月15日发放工资,从无拖欠。
任职要求:
1、大专以上学历,40岁以下,护理学相关专业,有护士资格证或其他本行业相关职责资格证书,熟悉办公软件操作;
2、有医院项目运营3年以上工作经验,了解陪护业务运作,处事灵活并擅长与人沟通
3、能接受省内长短期出差,出差期限根据项目而定,驾驶技术熟练