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职位描述
个人客户企业客户KA大客户面销/陌拜门店销售渠道销售房地产开发房地产中介租赁服务
地点:工作门店就近安排(帮你实现家门口上下班
的梦想）
时间:弹性自由，八小时工作制
福利:节假日福利/带薪年假/婚育福利/团建/周年
礼/生日礼/国内外旅游/互助保障金/带薪培训/话补/
项目奖金......
一、薪资、福利:
薪资3000元+(50%-80%)超高提成+带薪培训:
收入有竞争力:综合收入高于其他行业销售的收入
水平，1年内新人平均月收入可以达到10000元;
收入公平:努力决定业绩，业绩决定提成;努力越
多，收入越高，永不封项。
二、岗位职责:
简而言之，通过线上线下渠道获取客户后，给客户
提供租房买房的相关服务，促成交易。
三、我们能提供
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时间:弹性自由，八小时工作制
福利:节假日福利/带薪年假/婚育福利/团建/周年
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一、薪资、福利:
薪资3000元+(50%-80%)超高提成+带薪培训:
收入有竞争力:综合收入高于其他行业销售的收入
水平，1年内新人平均月收入可以达到10000元;
收入公平:努力决定业绩，业绩决定提成;努力越
多，收入越高，永不封项。
二、岗位职责:
简而言之，通过线上线下渠道获取客户后，给客户
提供租房买房的相关服务，促成交易。
三、我们能提供
发展路径清晰:
经纪人-储备店面经理-店面经理-区域经理-战区总
监-运营总监-城市总经理;晋升速度快:
每月一次储备店面经理竞选，年轻的店面经理21
岁，入司仅1年升任店面经理;年轻的区域经理26
岁，入司仅2年升任区域经理;
业务线管理干部100%自主培养，业绩贡献和能力优
先，机会公平;
新人培训:
岗前培训7-11天，帮助你了解行业、公司、文化及
商务礼仪:师徒制:帮助你快速将所学知识应用于工作中。
经纪人-储备店面经理-店面经理-区域经理-战区总
监-运营总监-城市总经理;晋升速度快:
每月一次储备店面经理竞选，年轻的店面经理21
岁，入司仅1年升任店面经理;年轻的区域经理26
岁，入司仅2年升任区域经理;
业务线管理干部100%自主培养，业绩贡献和能力优
先，机会公平;
新人培训:
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商务礼仪:师徒制:帮助你快速将所学知识应用于工作中。
三、我们能提供
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每月一次储备店面经理竞选，年轻的店面经理21
岁，入司仅1年升任店面经理;年轻的区域经理26
岁，入司仅2年升任区域经理:
业务线管理干部100%自主培养，业绩贡献和能力优
先，机会公平;
新人培训:
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商务礼仪;师徒制:帮助你快速将所学知识应用于实践。
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每月一次储备店面经理竞选，年轻的店面经理21
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岁，入司仅2年升任区域经理:
业务线管理干部100%自主培养，业绩贡献和能力优
先，机会公平;
新人培训:
岗前培训7-11天，帮助你了解行业、公司、文化及
商务礼仪;师徒制:帮助你快速将所学知识应用于实践。
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工作地点
常州武进区公园壹号花园
认证资质
营业执照信息
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职位发布者
田荣/保底年薪带薪年假就近区域上班五险一金晋升
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江苏常居房地产营销策划有限公司江苏小牛看房云科技有限公司，是集找房和交易为一体的一站式找房产平台，经营范围主要涉及二手房、新房、租房、金融按揭抵押贷款、商业地产租售等，旗下有常居、房优居、玖居易、房佳乐、可家等中介品牌，在常州有1000+合作门店和4000+房产经纪人依托平台发展，16年服务超过150万常州人，十八大服务承诺让客户安家更有保障，10万+系统核验真房源，让客户有更多真房源选择。平台计划进驻多个周边城市，实现大居住行业的平台化运作，为平台合作伙伴赋能。
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