软件研发总监

岗位职责：

1、客户交流及售前支持：主动与政企客户进行深度沟通，全面、准确地理解其业务需求，并转化为详细的产品需求文档；熟悉售前技术支撑工作，例如解决方案等

2、系统架构设计：基于业务需求，进行技术选型和架构设计，包括功能规划、界面设计、交互设计等。在设计过程中，需要充分考虑到用户体验和产品的易用性，确保产品能够满足政府部门的实际需求。

3、团队管理：督导团队的开发和技术研究工作，解决各类技术疑难问题，形成良好的研发氛围，提升团队整体技术水平；

4、团队建设：跟踪并梳理项目进度，明确团队的开发目标，进行任务划分，并制定详细的项目计划；对团队成员进行人效管理；

5、质量把控：根据业务需要对技术架构进行重构调整对项目团队下的开发人员进行技术指导、代码走查等；主持重大项目技术方案评审，对系统可用性、扩展性及安全合规性进行终审把关；


职位要求：

1、本科及以上学历，计算机或软件相关专业优先，5年以上相关工作经验，具有政府项目或复杂管理系统产品经验者优先；

2、具备优秀的沟通能力，具备政府项目全周期技术管理能力，从售前支持到持续运营；

3、具备较强的逻辑思维能力和沟通能力，能够迅速理解并分析复杂业务需求； 能够与政府部门客户、开发团队进行有效沟通；

4、有技术团队管理经验，具备团队建设、人员培训、项目管理等方面的能力；

5、具备一定的文档编写能力，能够清晰、准确地撰写产品需求文档和设计文档；

6、对新技术和新理念保持敏感，关注行业动态，具备创新意识；

7、能够适应快节奏的工作环境，具备抗压能力，具备良好的职业道德和责任心。

8、持有PMP、TOGAF、系统架构设计师等专业认证优先；

9、能接受出差，有C1驾驶证优先


公司福利：
双休，法定节假日均休;六险一金(含大病医疗)，节日福利、电话费补贴、电脑补贴、每年一次员工体检、每个月团建费等。