营销部经理

职位要求：

1、制定团队及个人阶段销售目标及销售计划，经总经理会批准后安排执行；

2、按照销售目标和计划开展工作，拓展大客户，建立并维护线下销售网络；

3、做好销售合同的签订、审核、履行工作，做好应收账款的催收工作；

4、建立客户资料及客户档案，每月定期完成相关销售报表；

5、组织销售会议，分析销售数据，指导团队完成销售任务；

6、业务员培训以及业务指导；

7、与客户建立良好关系，维护企业形象；

8、收集市场信息，做好市场分析，统筹规划；

9、领导交办事宜。

任职资格：

1、市场营销或相关专业专科及以上学历；

2、2年以上销售管理经验。熟悉市场营销工作，善于市场分析，统筹规划；有销售网络和销售关系优先；

3、坦承自信，乐观进取，高度的工作热情；

4、良好的团队合作精神，具有独立的分析和解决问题的能力，良好的沟通技巧和说服能力。
汇报对象：总经理

薪酬福利：6K-8K+个人业绩提成+团队业绩提成；五险、节日福利、工作时间机动。