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生产副厂长

2-2.5万
  • 常州溧阳市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

工艺改良设备管理现场管理汽车零部件汽车研发/制造新能源汽车
岗位职责:
1、根据公司战略目标制定年度/月度生产计划,确保产能、交期、成本等指标达成;监督生产流程,优化资源配置(人力、设备、物料),确保按时按质完成订单;协调生产、仓储、采购、质检等部门,保障供应链高效运转;
2、落实产品质量标准,监督生产过程合规性,降低不良率与报废率。推动持续改进(如精益生产、6Sigma),解决生产中的技术或工艺问题。 推动持续改进(如精益生产、6Sigma),解决生产中的技术或工艺问题;
3、监控生产成本(原材料、能耗、人力等),制定降本增效方案。分析生产数据(如OEE、工时利用率),提出优化建议;
4、贯彻安全生产制度,组织安全培训,确保零重大事故; 负责生产团队的培训、考核及梯队建设,培养员工技能,提升团队效率与凝聚力;
5、参与新设备引进、生产线改造或新厂筹建项目;对接客户或审计方的生产现场审核;
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,工业工程、机械制造等相关专业,5年以上生产管理经验,有汽车行业背景优先;
2、精通生产管理体系(如TPM、精益生产)、熟悉ERP/MES系统;
3、熟悉汽车行业标准,具备质量管理工具(如PDCA、5Why)应用能力。
4、 数据分析能力强,能通过报表(如生产日报、KPI看板)驱动决策。
5、抗压能力强、执行力高,具备跨部门沟通与领导力。
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工作地点

溧阳市常州是为电子有限公司昆仑街道码头西街618号苏高新南大创业园E9栋

职位发布者

明女士/人事经理

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公司Logo江苏由甲申田新能源科技有限公司
公司简介江苏由甲申田新能源科技有限公司坐落于南京紫金科技创业特别社区,产品线涵盖新能源汽车主机厂以及主流电池PACK厂,包括BDU/PDU,汇流柜,传感器,飞行汽车软硬件控制器,高压继电器及其模块等,致力于为中国新能源汽车行业提供先进可靠的产业化解决方案,客户涵盖中国主要新能源汽车主机厂OEM和Tire1,如大众、吉利、小鹏、奇瑞、北汽、东风、广汽、蜂巢、国轩、中创新航、楚能、亿纬锂能、欣旺达等等。由甲申田的技术团队由国内汽车行业资深专业人士与技术专家组成,利用国际化的汽车零部件开发标准针对中国客户进行定制化开发和生产制造。公司具有完善的实验测试设备支持产品开发,工厂目前年产量在200w台左右,处于快速增长阶段。企业文化理念关注外部:我们紧密关注行业,预测技术趋势,我们深刻理解客户需求,与客户长期共赢。化繁为简:我们以批判思维摒弃官僚和低效,通过将战略目标转化为可执行的步骤来实践对客户的承诺。创新:我们通过创新推动行业发展,以技术和领先的产品为客户创造价值。专业:我们不断提升专业水准,成为行业应用专家,致力于客户的成功。兼容并包:我们鼓励分享,提倡合作,与整个产业共同创造和分享价值。福利待遇江苏由甲申田新能源科技有限公司十分注重员工的福利和个人发展机会,以肯定和鼓励员工的不懈努力,一经录用,由甲申田的员工将享受全面、贴心的薪资待遇及以下福利保障:1、统筹保险:由甲申田为每一位员工缴纳五险一金,这是对每位员工的基本保障。2、假期类:由甲申田的员工除了法定假外,还享有带薪年假、病假、产假、护理假、婚假、丧假、路程假等,使每位员工在辛勤工作的同时,也有充足的休息时间来放松自己。3、节假日福利:传统节日发放礼金或礼品,希望大家度过愉快的节假日,由甲申田愿对每位员工的生活提供尽可能多的关心和支持。4、健康类:由甲申田每年都对员工进行一次免费的全面体检,以方便员工及时对自己的身体状况有所了解,健康的躯体才是一切成就的源动力。5、年终奖励:由甲申田每年会根据公司的利润状况及员工的业绩表现来决定发放年终奖金的额度。6、娱乐:在中秋节、春节、以及员工入离职,由甲申田会组织员工聚餐,及安排文体或现场抽奖活动,希望员工快快乐乐度过每一天,以最佳的精神面貌应对工作和生活。 7、其他福利:园区提供班车接送员工上下班;员工。培训发展由甲申田会定期提供有针对性的专业知识培训以及职业发展培训,鼓励员工不断学习、不断晋升,有效提高自身专业素养,更好地为企业服务,也更好地规划自身的职业发展。联系方式:公司地址:南京市沿江工业开发区科创大道9号智能制造产业园D2栋邮箱:HR@soarwhale.com联系电话:025-57671063公司网址:www.soarwhale.com我们以先进的管理理念、优秀的人才团队、广阔的发展平台,真诚期待你的加盟!
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