新媒体运营讲师

一、职位描述：
作为我们新媒体培训业务的核心讲师，你将直接定义课程的实战水准与学员口碑。你的工作远不止于授课，更是学员从“知道”到“做到”的关键推动者。
二、核心职责：
1、实战课程交付与迭代：
●负责「短视频运营」、「直播运营」、「拍摄与剪辑」等核心课程的讲授、实训与答疑。
●将一线最新玩法、平台规则、实战技巧转化为学员易懂、可即学即用的教学内容。
●基于学员反馈与市场变化，持续优化和升级课程内容与实训项目。
2、陪跑式教学与成果交付：
●这是关键！​ 为学员提供陪跑式辅导，包括但不限于：账号诊断、作品点评、直播复盘、实战项目指导。
●通过作业批改、社群答疑、1v1辅导等形式，深度介入学员学习过程，确保教学效果。
●对班级学员的整体学习成果（如账号数据提升、作品质量、实战项目完成度）负责。
3、教学支持与品牌发声：
●参与研发和打磨实战教案、实训手册、随堂案例等教学材料。
●代表机构参与公开讲座、直播分享，输出专业观点，塑造机构在专业领域的权威形象。
三、我们期待这样的你：
1、硬性条件：
●实战背景深厚：​ 3年以上新媒体一线实操经验，至少精通以下两个领域：
短视频：​ 曾从0到1成功运营过短视频账号（自有或公司项目），熟悉内容策划、拍摄、剪辑、投放、数据分析全流程，对爆款有方法论。
直播：​ 具有直播运营或主播经验，熟悉直播流程策划、话术、场控、流量承接与转化。
拍摄剪辑：​ 能独立完成短视频的前期拍摄与后期制作，精通主流剪辑软件，对画面、节奏、包装有审美和执行力。
●培训/陪跑结果可证：​ 有成功的培训或陪跑经验。能提供清晰证据，例如：
曾作为企业内训师、训练营教练、知识付费导师，主导过系列培训。
有清晰的陪跑案例，能说明辅导前后学员/账号的关键数据变化（如粉丝增长、GMV提升、流程优化等）。
过往学员的真实好评或成果展示。
2、核心能力：
●卓越的表达与共情力：​ 语言生动，逻辑清晰，能化繁为简，让复杂知识变得易懂。善于洞察学员痛点，激发学习动力。
●强烈的成就驱动：​ 以学员的成长和成功为最大成就感，乐于分享，责任心强，享受“传道授业解惑”的过程。
●快速学习与进化力：​ 新媒体行业日新月异，你需要保持敏锐，持续学习，并能将新知快速融入教学。
3、加分项：
●有在知名MCN机构、品牌方、头部自媒体或知识付费平台的实战及教学经验。
●拥有个人行业自媒体账号（如抖音、视频号、小红书、公众号等），并持续输出优质内容。
●具备课程开发或知识体系化梳理的经验。
四、你将获得：
●有竞争力的薪酬回报：​ “有竞争力的固定薪资 + 高额课时费 + 显著的绩效奖金（与学员成果挂钩）”，你的付出与学员的成功紧密相连。
●纯粹的教学环境：​ 聚焦于教学与陪跑本身，拥有完善的教研、运营团队支持，让你专注于最擅长的专业交付。
●持续的成长赋能：​ 提供内部培训、行业交流、内容创作支持，助你持续走在行业前沿，打造个人专业品牌。
●完善的福利保障：​ 五险、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动等。
五、申请要求：
●我们重视实战成果胜过华丽简历。为提升沟通效率，请务必在沟通时或简历中提供以下信息：
请提供1-2个最能证明你“培训/陪跑”能力的案例简述（例如：曾带领XX位学员/员工，在X时间内，达成了XX样的核心指标变化）。
请提供能证明你“专业能力”的材料（以下至少一种）：
你运营过的账号/案例（请说明你的角色和核心贡献）。
你主导制作的代表性视频作品或直播复盘文档。
你曾主讲的课程大纲、公开分享的回放链接或PPT节选。
●我们承诺，对于每一位认真展示成果的候选人，都会给予同样认真的审视和及时的回复。期待与优秀的实战家相遇！