岗位职责：

1、负责企业培训前沟通，有效进行客户与培训师之间的业务协调；
2、负责培训现场的顺利实施，协调培训过程中的相关事务；
3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作；
4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作；
5、负责培训后期档案的管理，独立完成培训总结报告及相关问题的汇总；

6、负责班务的管理工作

7、与客户建立长期联系

8、完成教学部门主任安排的其他任务。

9、负责预约和解答客户培训需求问题

任职资格：
1、专科及以上学历；
2、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；
3、具有很强的中文表达能力，普通话标准，口齿伶俐；
4、具有较强的亲和力；
5、工作积极主动、责任心强。

6、诚信、守则，对教育培训工作有极大热情。

职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、周末双休、节日福利、每年多次调薪、项目奖金