更新于 12月26日

HR人力资源主管

6000-8000元
  • 天津西青区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

HRBP招聘绩效管理汽车研发/制造人力资源服务
从事过制造业经验优先,不擅长绩效、招聘模块的请勿投,感谢!
职位描述:
1、公司的人力资源规划,确保与公司的业务目标相一致;
2、健全完善公司管理制度、流程;
3、规范招用留育流程,确保人才梯队完整;
4、协助管理层拟定适合的薪酬体系,吸引、留住优秀人才;
5、工培训计划,以提高员工技能水平和知识储备;
6、 完善绩效评估体系,优化人员结构;
7、其他相关工作。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,5年以上人力资源相关工作经验优先;
2、在招聘流程、人才测评和激励方面有深入的了解;
3、熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策;
4、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神,责任心强。
工作地点:天津西青区微电子工业区微四路18号

工作地点

西青区天津斯巴克瑞电子技术有限公司

职位发布者

萧女士/HR

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天津斯巴克瑞汽车电子股份有限公司
天津斯巴克瑞汽车电子股份有限公司,是中国第一家批量生产干式汽车点火线圈的现代化股份制企业,产品主要应用在汽车、摩托车、燃气汽车、割草机、滑雪车、摩托艇以及其它工业用小型机械上。年生产百余种点火线圈数百万支,适用国内外近百款车型。产品出口到北美、南美、欧洲、澳洲、东南亚、中东、非洲、台湾、香港等三十八个国家和地区,是中国出口量最大的专业点火线圈制造商。并先后与天津夏利、天津三电、海南新大洲、中国轻骑集团、东风汽车有限公司、玉柴机器、比亚迪汽车、中国重汽、俄罗斯拉达汽车、乌兹别克斯坦大宇汽车、印度塔塔等中外企业保持着良好的合作。
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