更新于 11月22日

高级绩效专员

8000-13000元
  • 沈阳和平区
  • 5-10年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

绩效
工作地点在抚顺新宾,介意勿投
岗位职责:
1、负责完善公司绩效和激励管理体系,优化绩效相关制度和工作流程;
2、负责建立、调整、更新各KPI指标库;
3、负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效各环节进行指导监控;
4、负责对各部门绩效考核工作进行指导,对绩效考核进行实地面谈,落实考核结果的真实性;
5、负责对绩效考核结果进行分析,为人才梯度,人员晋升,调动提供绩效考核依据。
6.月度绩效数据分析,绩效复盘;
任职要求:
1、5年以上工作经验,其中至少3年以上薪酬绩效管理经验;
2、熟悉绩效考核和薪酬结构设计,熟悉国家及地区劳动法律法规;
3、有较强的数据分析和统计能力;抗压、沟通协调表达能力强;
4、责任心强,保密性、原则性强。

工作地点

沈阳和平区国瑞大厦

职位发布者

安女士/招聘经理

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公司Logo辽宁国瑞新材料有限公司
辽宁国瑞新材料有限公司成立于2008年8月,注册资本1.3亿元,全厂160人,一期占地150多亩,是专业生产特种石墨(等静压)和核石墨的国家高新技术企业。目前主要产品是为国家重大科技专项——第四代核电站高温气冷堆提供核石墨元件,2013年与清华大学合作,共同推进我国第四代核电站核石墨专用材料创新研发,2017年10月通过国家能源局组织的专家评审,评审意见认为“国际领先,填补国内空白,为我国第四代核电元件提供了可靠保障”,核石墨粉取得两项专利。公司已通过ISO9001/2015质量管理体系认证,拥有国家发明专利4项,实用新型专利17项,采用国内外最先进的生产工艺和环保设备,确保产品具有国际竞争力。公司始终以“质量第一、信誉至上”为宗旨,坚持“精于石墨、益与社会”的经营理念,为客户提供更好的产品,承担更大的社会责任。
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