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高级人力专员

4000-6000元
  • 泰安泰山区
  • 3-5年
  • 本科
  • 全职
  • 招1人

职位描述

职能岗位招聘社会招聘助理人力资源管理师人力资源服务医院
1.需求对接与分析:
与业务部门沟通,明确招聘需求,制定岗位说明书及招聘计划。
2.人才寻访与筛选
通过多渠道(招聘网站、社交媒体、内推、校企合作等)主动寻访候选人。
初步筛选简历,进行电话面试,评估候选人匹配度。
3.面试协调与评估
安排笔试、面试,跟进面试流程,收集面试反馈。
参与部分岗位面试,协助业务部门完成人才评估。
4.录用与入职管理
发放录用通知,完成背景调查、薪资沟通及入职流程。
协助新员工入职准备,推动招聘到入职的顺利过渡。
5.招聘数据与渠道管理
维护招聘系统数据,定期分析招聘效果(如到岗率、留存率等)。
拓展并维护招聘渠道(如猎头、招聘平台、行业协会等)。
6.雇主品牌建设
参与校园招聘、行业展会等活动,提升集团雇主品牌影响力。
优化招聘物料(如职位描述、宣传文案等)。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业;
2、3年以上招聘经验,有集团化企业、多岗位招聘经验者优先;
3、熟悉招聘全流程,能独立完成中基层岗位招聘,有校园招聘经验者优先;
4、结果导向,能适应快节奏工作,具备较强的抗压能力。
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工作地点

泰山区泰安心康医院

职位发布者

随女士/人事经理

三日内活跃
立即沟通
公司Logo泰安心康医院
泰安心康医院是经泰安市卫健委批准,省卫健委备案,泰山区卫健局登记注册成立的一家非营利性二级精神及心理康复专科医院。泰安市职工及居民医保、长护险、精准康复医疗定点医院。山东第一医科大学第二附属医院医联体医院。泰安市民政局困难群众心理救助基地。我院与北京协和医学院共建的精神心理联合诊疗中心华东区协作中心于2018年12月23日正式揭牌!2019年4月山东科技大学文法系学生社会实践基地和志愿者服务基地落户我院!2019年5月10日当选为山东省医养健康产业协会健康教育分会副会长单位!是泰安市养生保健康复学会理事单位。是中国心理学会心理学普及工作委员会(简称“科普委”)理事单位,中国科协“三库试点建设”试点单位。2020年4月被泰安市科学技术协会、泰安市养生保健康复学会联合表彰为“抗疫先锋集体”。2020年10月23日被泰安市民政局评为中国社会组织4A级单位。2020年12月22日,徂汶景区心理康复医院正式在我院揭牌成立。医院办公及病房面积20000多平方米,分新老两个院区,老院区是精神科为主,新院区以医养结合为主,全院拥有在院职工160余人,其中具有副高职称的执业医师6名,具有主治以上的执业医师8名,具有副高职称的护师2名,具有主管护师以上的护师5名。医院设有精神科、内科、中医科、心理咨询室、戒酒门诊、失眠门诊、青少年心理科、老年人心理科、医学康复科等多个专业科室。治疗适应症包括:失眠、焦虑、抑郁、分裂症、双相情感障碍、酒精依赖症等。是一所集门诊、住院、医疗、康复、预防保健于一体的精神心理康复专科医院。医院配备医疗设备共计150多台/套,床位数200床。在医疗设施方面医院先后引进了HIS系统、心理测验系统、脑电地形图仪、心电图仪、多普勒彩超分析仪、多功能高频数字化X线摄影、美国GE Sytec1800Plus CT机、全自动生化分析仪、五分类血常规分析仪、LIS系统,全自动化学发光免疫分析仪,S-100β神经因子检测线、经颅磁刺激仪、脑功能治疗仪、音乐放松系统、心理健康CT机、生物反馈、脑机接口等多种较全面的医疗设备。医院注重医疗技术的进步提升,不断学习前沿医疗技术。2018年12月23日我院承办精神心理医学新进展高峰论坛,来自国内著名三甲医院、高等医学院校、医学科研机构、山东省及市相关机构领导、知名专家共100余人参加。我院与山东省精神卫生中心、江门市第三人民医院、济宁医学院、戴庄医院、湖南湘雅集团等结为友好协作单位,定期邀请专家来院坐诊或网上远程会诊,在医疗技术、医院管理等各方面进行交流与协作。我院在心理疾病治疗领域不断进行研究和创新,结合患者个体特性及致病具体原因,制定“一对一”特色诊疗方案,并针对精神心理疾病患者排他性特点,建立“一人一方、专人专医”的家庭医生式诊疗机制,真正做到对症治疗,提高精神障碍及心理疾病治愈率,并降低复发率。我院为住院患者提供宽敞舒适的治疗康复环境,让患者安心、家人放心。我院自建院以来,积极投身投入健康扶贫工作。并把健康扶贫,扶贫扶智作为始终坚持的一项重要事业,大力投入,持续创新,注重点滴细节,精耕细作,不断开创医疗救助健康扶贫新局面。先后成为评残定点医院,门诊慢病评定、送药定点医院,泰安及各县市政法、民政、残联等部门重点联系单位。为泰安市的防控维稳,居民健康,扶贫救助做出了自己的贡献。也得到了各级政府部门的好评。医院始终以“关注心理健康共享生命阳光”为服务宗旨,全面发展实施“医院建设园林化、管理开放化、治疗合化、医患关系人性化”战略,全力创建“百姓放心医院”,促进医院全面、协调、持续发展。
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