业务储备干部

通过在多个业务环节的轮岗实践、系统培训，深入了解公司业务流程、市场动态和客户需求，逐步成长为能够独立承担业务拓展、团队管理和战略规划等核心职责的业务骨干或管理人员。
【工作内容】
- 协助上级领导进行市场调研与分析，收集并整理相关数据，为公司决策提供支持；
- 制定个人销售计划和目标，定期对销售数据进行分析和总结，及时调整销售策略，提高销售效率和业绩；
- 负责客户关系的维护与拓展，通过有效的沟通技巧提升客户满意度及忠诚度；
- 定期向上级汇报工作进展及遇到的问题，提出改进建议；
- 学习并掌握行业知识及相关业务流程，不断提升个人专业能力；
- 在实践中学习管理技能，参与团队管理，为将来担任管理职务打下坚实基础。
【任职要求】
- 本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学、金融学等相关专业优先；
- 两年以上工作经验，市场、业务型工作经验优先，优秀应届生也可；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，乐于接受新事物和挑战；
- 对销售或市场营销有浓厚兴趣，愿意投身于快速发展的行业环境中；
- 具备较强的抗压能力和解决问题的能力，能够在多任务环境中高效工作；
- 积极主动，责任心强，具有良好的职业道德和服务意识；
- 愿意接受轮岗培训，了解公司各个部门运作模式，为未来的职业发展做准备。
薪资结构：基本薪资+业绩提成