青年储备干部

冀光餐饮集团成立于2004年，现有员工5000余人，是集人才、资金、技术等优势于一体，面向高端市场的专业化后勤保障集团公司。
岗位是为那些热爱餐饮行业喜欢餐饮的青年人员设定的，青年员工入职后公司将纳入特定的培养队伍中，进行技术培训和系统管理岗位培养，制定适合你的成长计划，并为你的提供多元化的发展平台，以及公平、完善的晋升通道。
一、岗位职责：
1、根据公司制定的人才培养计划进行学习，完成公司下达的各项学习和培训任务；
2、学习期内参与餐饮中心基层岗位工作，例如烹饪技术、餐厅运营管理等；
3、服从公司管理，积极并认真的完成各项学习任务。
二、任职资格：
1、年龄在16-25周岁，男女不限；
2、学历初中及以上，专业不限；
3、身体健康，吃苦耐劳，对于新环境有较高的适应能力；
4、有较强的学习能力和团队协作精神，具有管理意愿；
5、有志于长期在餐饮行业发展、成为公司未来管理人才。
三、晋升方向：
1、管理发展路线：基层员工--餐厅副经理--餐厅经理
2、技术发展路线：基层员工---技术部人员--技术部管理人员
四、职位福利：
包吃、包住、节日福利、带薪学习