岗位职责：
1.负责业务开发、拓展和维护；
2.负责填写托运单，并录入物流系统；
3.协调公司自有车辆、租赁外部车辆，快速、准确地完成提派任务；
4.负责货物的装卸、清点、查验及标签的填写和粘贴；
5.负责货物的修整、包装及安全防护；
6.负责提派货物的通知，预约提送时间，提高安全与时效；
7.负责货物运输过程中的跟踪与监控，客户订单的查询与反馈；
8.负责派送异常单跟踪和反馈；
9.负责高质效完成上级安排的其他工作任务。
薪资模式：基本工资+岗位工资+加班工资+业绩奖金+利润分红
津贴补贴：党员津贴、劳保津贴、高温津贴、办公津贴、卫生津贴、公务交通补贴、公务电话通信补贴
职位权限：
合伙人+经营者+决策者
任职要求：
1、年龄：20-35岁；
2、学历：专科及以上；
3、专业：物流管理、快递运营管理、企业管理、工商管理、人力资源管理、财务管理、计算机等专业；
4、具备经营意识、思维和能力；
5、热爱企业和工作岗位，具备良好的职业道德和操守；
6、善于处理人际关系，具备较强的为人处事能力，心胸宽广，明辨是非；
7、具备较强的逻辑思维、数量清点和数据计算能力；
8、具备较好的语言表达和沟通能力；
9、熟练操作电脑办公软件。