要求:25-35岁,工作严谨,办事沉着、稳重,诚实守信,有高度的责任心。开朗乐观。头脑清楚,逻辑性强,抗压。
1、根据招聘计划,开展招聘工作,熟悉招聘软件
2、负责公司员工入,离职手续办理,劳动合同,保密协议等得签订
3、落实公司行政各项制度
4、企业文化活动得组织,团队建设,员工福利等活动
5、月度工作:考勤,工资核算,员工绩效等
6、整理资料,打印文件的
7、服务领导安排
8、每周日休息 法定假日休息
薪资:3500试用3000转正3500
待遇:每月休息4天 ,工作时间夏季早8点晚17:30点,冬季早8点晚17:00点。法定节假日福利,节假日正常休。